财务管理毕业论文范文1

够顺利完成,离不开我的指导老师++老师的悉心指导,他对我的论文从确定题目、修改直到完成,给予了我许多的指点和帮助。感谢他在繁忙的工作之余,挤出时间对论文提出精辟的修改意见。在此,向++老师致以最诚挚的谢意。

我也要感谢++大学++学院的各位老师在我学习期间给予我的谆谆教诲。感谢我的父母,是他们默默无闻的支持和奉献让我能够走到今天。

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财务管理毕业论文范文2

摘要:随着社会的不断发展变革,我国的税务制度也在不断地发展调整,以起到更好的税收调控作用。2015年6月,我国财政部国家税务总局发布了关于印发《资源综合利用产品和劳务增值税优惠目录》(以下简称为《增值税优惠目录》)的具体通知,整合和调整了对资源综合利用劳务及产品的增值税优惠政策,其中对污水处理企业的增值税政策也进行了调整,给污水处理企业带来了极大的影响。

关键词:增值税新政;污水处理企业;财务管理

2015年7月1日起,《增值税优惠目录》正式施行,其中将污水处理劳务收入在计缴增值税前减免的优惠政策改为了符合条件的企业可享受增值税50%~70%,即征即退的优惠政策。污水处理企业的税务优惠政策发生了变化,极大地增加了其自身的税收负担。因此,如何准确认识新政策并根据企业自身经营状况及财务状况采取应对措施,在增值税新政策的实施下谋得企业的发展、壮大,成了污水处理企业需要探索的问题。

1政策变化对企业的影响

本次增值税新政的主要内容为:将污水处理企业的税收优惠政策由以前的“免征”、“即征即退”、“先征后退”三种方式统一成了“即征即退”一种方式,明确了新政策下污水处理企业的增值税优惠模式,便于政府利用经济手段来引导企业进行环保处理,达到保护环境的目的;将企业的环保达标与增值税优惠政策关联在一起,使环保达标成为了企业享受增值税税收优惠政策的重要条件,是2015年资源综合利用产品及劳务增值税优惠政策调整的主要指导思路,是政府利用财税手段来引导企业加强减排工作,解决环境保护问题的一次重要尝试;将合格的纳税信用等级作为享受优惠政策的必要条件,促使企业诚信纳税。以一家年收入5000万元处理含油污水及有机废水的污水处理企业来测算,假设在税改之前企业免征的增值税税额为700万,但在税改之后它的退税比例为70%,即该企业要先缴纳700万税款,待税收部门审核流程完成手续完备后再退还给企业490万。增值税新政策出台后该企业由原先的不交增值税变为了要缴纳210万元的增值税,还要承担缴纳税款至收到退税款这一段时间产生的490万元资金占用费用,企业的财务费用及营业税金及附加支出也同时增加,加重了企业的负担。

2新优惠政策下污水处理企业的财务管理应对措施

新政策的出台实施给污水处理企业带来了巨大的冲击,必然使得污水处理行业进行重新洗牌,改变以往环保企业盲目扩张、恶性竞争的经营发展模式,促进环保企业努力完善自身,适应新的行业形势。从本次新政策的出台也可以预见国家对污水处理等一系列环保行业税收优惠政策将逐步减少甚至撤销。所以,污水处理企业要牢牢把握现有的优惠政策,加强对企业自身的完善改造,增强企业的核心竞争力,进一步将企业做大做强。笔者对我国污水处理企业的具体运营情况及状态进行了了解,结合本次新优惠政策内容及享受要求,对增值税新政下污水处理企业财务管理的应对措施进行了总结,具体内容如下。

详细研究增值税新政要求,争取享受优惠政策

既然增值税新政已经实施,那么污水处理企业目前所要做的事情就是争取享受退税的50%~70%的优惠。企业要对新政策进行全面详细的了解,在经营上做到企业加工处理后的水质达到排放标准,符合享受优惠政策的条件;在财务方面要全面排查企业各分公司、分厂的纳税信用等级,进行统一的登记备案,准备好相关的证明资料,并在税务机关规定的时间内去企业税务登记所在地的税务局办理相关的增值税纳税申报手续以及优惠政策申请手续。

引进专业的财务管理人才,加强财务管理人员的培训工作

污水处理企业在新政策实施之前一直享受着全部减免增值税的政策,因此在对增值税进项税发票的取得和认证工作不够重视,企业的财务管理人员对这方面也不太熟悉。在增值税新政出台实施后,污水处理企业的增值税税负增加,企业需要引进专业的财务管理人才对企业各个分部的财务管理进行统筹规划,加强内部控制力度,建立完善的成本控制体系来降低企业的成本。同时企业还需组织各分公司、分厂的财务管理人员进行专业的新政策解读培训,学习新的政策下企业财务处理的变化。例如原先污水处理企业的营业收入是按照含税价计算确认的,在新的政策实施后,增值税是价外税,污水处理的营业收入为不含税金额,这些内容需要在培训会上进行讲解。

加强污水处理企业的成本管理,建立完善的成本控制预警体系

对于污水处理企业来讲,其主要经营内容决定了其不管采取什么样的工艺处理方式,其主要成本始终包括固定成本以及变动成本两种。固定成本是指企业污水处理设备及厂房等固定资产的折旧费用、污水处理工艺等无形资产的摊销费用以及企业运营人工薪酬等。变动成本主要包括企业电力、燃气等能量消耗、聚丙烯酰胺等污水处理药剂消耗、设备维修费用、污泥运输及处置费等。在增值税新政下,企业的税费支出必定会增加,那么企业要想达到以往的营业利润或实现更好的经济效益,必须要根据自身实际的具体情况建立有效的成本控制体系,坚持“事前计划、事中控制、事后分析”的成本控制理念,构建完善的成本控制预警体系,加强对企业成本的控制力度,达到降低成本的目的。

加强预算管理工作

预算管理是企业成本控制的有力保障。污水处理企业要充分解读新的增值税政策,根据各部门、各分厂运营的实际情况制定企业预算计划,建立全面预算管理控制体系来进行预算管理。在年初还没有制定好预算计划前尤其要严格控制企业的成本支出,制定科学、合理的资金支付审批程序,对超年度预算的支出要进行必要性分析,为企业实现全年的经营目标提供有力保障。

积极进行技术及制度创新,降低企业成本

污水处理企业要积极引进先进的污水处理技术及管理制度,帮助企业降低成本。同时还要鼓励企业全体员工进行技术、制度创新,划拨专门的创新专用资金,调动员工的创新积极性及配合实施主动性。加大对企业技术部门的创新研究投入,让各部门积极配合技术部的研发工作,为技术部提供精准的实际运行数据,配合技术部门完成各项实验,在实践中寻找优化污水处理工艺的方法,从污水处理流程设计、处理设备的选择、流程运行管理、设备维护升级等方面考虑节能减排的技术改造,以达到降低企业运营成本的目的。

将互联网技术与企业财务管理相结合

因为污水处理企业经营业务的原因,企业在各地存在着许多分厂。企业要依托先进的互联网技术,通过财务会计学软件以及企业内部信息管理系统对分厂的财务管理进行控制,及时将各分厂的财务会计信息数据通过互联网传送到企业总部,方便企业进行统一的核算安排,降低企业经营成本。

对指标过高的成本内容进行监控,建立成本预警系统

污水处理企业在日常的财务管理中不仅要关注资产负债率、利息保障倍数以及净资产收益率等常用的财务指标,还应该关注企业污水处理单价、一定时间段内的污水处理量、药剂单耗、电力单耗、人工费、维修费等成本费用与去年同期对比、与年初预算对比的差异变化。对于变动异常的成本费用,要了解分析其变化原因,及时进行预警,采取相应的措施进行处理,降低企业的财务风险。

加强对增值税进项的管理工作,做好税收筹划

在本次增值税新政实施前,污水处理企业一直享受的是增值税免税优惠,因此企业不重视进行税发票的取得与认证工作。现行的新政下,企业的增值税实行部分退还政策,企业的税负增加,所以企业要加强对增值税进项的管理工作,做好税收筹划。例如对现有的设备、药剂、电力等供应商进行梳理排查,尽量与不能开具可抵扣增值税发票的企业解除购买合同,保证成本支出发票的`顺利取得,增加企业的增值税进项抵扣金额,降低企业的税负。

构建完善的成本考核制度

污水处理企业要注重对成本的考核制度。实行分层分级考核,总公司考核各片区的运营部,片区运营部考核管辖下的分公司,分公司考核员工,层层控制考核,构建完善的成本控制考核,将成本控制责任落实到人。

有计划的调整污水处理价格收费

污水处理企业在签订污水处理合同时大多有相应的价格调整条款,规定了在什么情况下可以进行价格调整。企业要将现有的污水处理合同进行梳理,选出有与现有情况相符的调价条款合同,与合作商进行沟通交流,对增值税新政实施后的污水处理收费价格进行调整。对还未签订合同的合作单位,要积极与对方沟通,选取合适的价格签订合同,以免企业出现亏损情况。

3结语

综上所述,面对税负增加的现实,污水处理企业要从增加收入、减少成本、税务筹划等方面采取相应的措施加强企业财务管理,并确保措施的顺利有效实施,将增值税新政对企业的影响降到最低。增值税新政的实施,促使污水处理企业进行财务管理变革,增强成本管理力度,有利于整个污水处理行业的组成结构调整,适时淘汰掉环保不达标的污水处理企业,进一步促进了我国环保事业的发展。

参考文献

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[2]容缇.城市污水处理企业财务框架优化探讨[J].财经界,2014(35).

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[6]xxx.论新经济环境下如何加强企业财务工作[J].财经界(学术),2010(22).

[7]xxx.污水处理企业财务管理集中管控探讨[J].管理观察,2014(14).

[8]xxx.污水处理项目建设财务管理初探[J].扬州职业大学学报,2005,9(2).

财务管理毕业论文范文3

摘要:近几年,国家医疗卫生院正积极强化在全国范围内推出的医药卫生改革即“新医改”政策。其中,公立医院是这次改革的直接受益者.“新医改”的推出不仅使公立医院的公益性得到满足,同时又使它的市场盈利性得到提高。公立医院如今越来越具有普通市场性企业的特点,并以一种公有经济体的形式更多的参与到我国的市场经济活动中。

在前几年尚未提出“新医改”政策时,传统的财务管理模式尚能维持公立医院财务的正常运转,而随着政策的不断实施和深化,我国公立医院的财务运转已经对管理模式提出了新的要求。近几年我国传统的财务会计工作发生了巨变,会计信息化成为目前财务会计发展的主要趋势。公立医院会计信息化对其财务工作有着重要作用。会计信息化较传统的手工化或者电算化财务会计有着即时性、随地性、开放性的优势,并且利用了现代信息技术。财务会计有了此技术的加成后,可以随时随地对财务信息自动化处理,使信息得到处理或者共享,以此来实现公立医院高层对医院财务的控制。因此财务会计信息化因其独有的特性在财务管理中发挥着重要作用。笔者以此出发在下文中论述一点儿作者对“新医改”后公立医院如何有效利用完善、科学的会计信息化强化财务管理的一点儿看法。

关键词:公立医院;利用会计信息化加强财务管理

一、会计信息化在公立医院财务管理中的优势

公立医院实现会计信息化对医院的财务管理有以下几点优势:

(一)工作效率的提升

网络技术的应用可以大幅度提升财务部门的工作效率。医院财务工作有很多的核算工作,十分复杂。会计电算化转向信息化可以帮助财务工作者计算复杂的数学问题,从而大幅度节约了计算的工作时间,提升了企业决策制定和管理工作的效率。

(二)业务联合体系的提升

会计信息化完成后的财务信息在不同工作部门之间迅速传递,各部门的业务联合体系得到有效保障,使整个公立医院的协同性提高。

(三)提高了集约化管理水平

传统会计业务利用发达的网络技术使会计流程发生了本质的改变,管理水平越来越朝着集约化方式发展。会计信息化不是利用计算机技术对传统会计电算化的简单模仿,而是对传统的管理方式进行再次改造,使传统会计的粗放式管理向集约式管理转变。

(四)减少了工作成本

会计信息化实现后,传统的纸质发票将转向电子票据,节约了纸的成本。医院工作人员依靠电脑网络技术办公,减少了医院的运营成本

二、公立医院传统财务信息化的缺陷

目前我国公立医院的财务会计信息化还有一些不足的地方:

(一)财务共享面不宽

一款操作性能强,安全性能高同时功能丰富的财务软件是公立医院财务信息化的实施前提。现代技术已经能够确保我国大部分公立医院拥有这样的外在条件,而存在的主要内在问题则是信息化的财务共享面不宽。此问题主要来源于当今计信息化这一板块并没有得到医院管理层中的重视,没有让会计软件真正进入医院的核心信息系统部分,医院收费、保险和物资购买等信息系统并没有与财务系统有机的结合在一起,没有实现数据交换,所以即使医院有一款专业的财务信息化软件也无法实现财务信息共享。基层会计人员只有通过手工计算的方式实施财务信息处理,没有发挥出财务软件的作用,不仅没有合理利用它减轻工作量,又架空了医院财务软件,无法形成有效的财务信息化共享。

(二)会计信息化的管理问题

目前由于会计信息化发展的时间还不长,所以管理制度方面还存在一定缺陷。网络是会计信息化构建的基础。但是网络上存在着各种泄密和黑客攻击,都会对会计信息化带来巨大威胁。同时,管理制度的不完善也会影响医院会计信息化系统的正常运行。缺少理论的支持同样也会制约医院会计信息化的发展。比如传统的会计建立基础会计假设主要是在“时间、空间”的“二维”平面上单向传递。不过现在这种假设越来越难适应会计信息系统。会计信息化系统在网络环境中能达到较高要求,使会计核算的结束时间从事后达到实时,让静态的财务管理工作走向非静态,这会造成会计假设中假设时间的消除。如果不加以正确处理这些矛盾,会计信息化在日后的发展将会越来越艰难。

(三)全能型人才缺失

医院会计信息化系统的充分发挥不仅需要一款操作性能强,安全性能高同时功能丰富的财务软件,同时还需要招募大量的全能型人才。使用公立医院财务部门软件的财务工作者应该是既有丰富财务会计知识储备,又懂得计算机基础知识的全能型人才。然而现实确是当前公立医院相当一部分财务工作者由于先前都是从事电算化或者手工化会计计算,没有接触过计算机,无法有效使用财务软件,导致在实际工作中,医院的会计信息系统很难得到充分利用。在财务软件安装完成后的财务系统工作初始阶段,工作人员只能依据说明书简单操作。但在工作深入后,软件出现了故障或问题时,工作人员无法独自解决,只有联系软件供应商进行维修,这样就使得会计信息化的时间成本和工作成本双重增加。

(四)工作态度不对

信息会计化的作用不仅仅是促进会计人员提高工作效率,强化公立医院的财务管理,还能促进整个医院的信息共享,完成整个医院的信息化建设,并与外界的商务信息接轨,促进整个公立医院的商业化进程。但大多数公立医院实际上并没有意识到这一点,他们认为只需要负责医院的本来职责:救死扶伤,为社会提供医疗保健的服务这些就足够了,这种态度就使得医院的会计信息化没有得到足够的发展且公立医院的发展相对滞后。还有些医院管理部门虽然对财务部门有所重视,但是重视度不高,认为实现了会计电算化已经是实现了会计信息化。这同样犯了很大错误。

三、关于公立医院如何深化会计信息化的几点对策

(一)增宽公立医院的财务共享面

为了应对公立医院财务共享面不宽的问题,笔者有两点想法:首先是医院需要主动和提供财务软件的软件公司合作,利用他们的技术能力结合医院实际财务状况,设计新的符合两方最大利益的财务软件,以当其在医院财务系统中运用时能够深度实现财务信息共享;其次是通过构建软件对接平台,增加软件对接接口,建设医院财务信息的“中转站”和“高速公路”,对财务信息“提速”、“提量”。笔者相信,在这两种措施的实施下,会计信息化能越来越多的发挥其在医院经济管理中的作用。

(二)优化公立医院财务共享的管理方式

公立医院财务共享模式的缺陷有一部分原因是因为缺少一个科学、合理的管理制度。一个优秀制度的建立,首先需要公立医院拿出足够态度,结合同行业经验和自身实际情况,设计出一套能管理、能促进医院会计信息化发展的先进制度。同时,能否落实此制度同样重要。如果没有实施,只有理论上的设计,一切都是只有章程缺少实事的情况,那么这一切都将成为纸上谈兵。所以公立医院必须做好这两点,才能体现出财务信息化在医院财务管理模式中的重要地位。

(三)提高全能型人才数量

对于我们医院现有的财务信息系统而言,培养和引进会计信息化专业素质多功能型人才可以有效清除会计信息化发展道路上所存在的障碍。所以医院方面应该对工作人员进行有组织化的培训,以此来提升会计人员的工作水平。还要对会计人员进行会计电算化的教育,以此来巩固他们现有的技术层面,能够取得信息化技术水平上的提升。所谓的培训不能只是有名无实,而是要实事求是的做事情,切切实实的进行职业教育,才能提高目前在职会计人员会计信息化方面的水平。医院必须根据财务部门的工作需求从不同渠道引进大量多功能型人才,而且将他们合理的分配到属下各个部门。只有这样,医院会计信息化系统才能得到更良好的发展。

(四)树立正确态度

公立医院自身所面对的外在环境充满着竞争,其生存环境复杂而又激烈。医院方面为了避免被淘汰,就必须有财务战略、预测和决策等方面的进步。公立医院方面为了取得有用的信息,做出正确的决策,首先得实现财务信息化。而实现财务信息化的首要就是让医院管理部门明确财务信息化对医院的必要性。管理部门的有了正确态度,就能更好的反映会计的职能,加快建设公立医院会计信息化工作进度;其次,由于实现了会计信息化,财务自动化核算处理,曾经繁重、重复的会计工作将变得异常轻松,这将使会计人员有机会参与到医院的经营管理工作中来;会计信息化可以让财务信息被实时追踪,这样就方便财务人员利用其职能促进公立医院内部各信息系统之间的共享,做出正确决策,既强化了医院其余部门的职能,又提高了整个医院的财务管理水平。

参考文献

[1]xxx如.Z公立医院集团化财务管理问题与对策研究[D].吉林大学,2015.

[2]xxx,石晓云,xxx强,韩俗.新医改方案下公立医院财务管理存在的问题及其对策[J].现代预防医学,2011,22:4651-4652+4662.

[3]张智慧.新医改条件下加强公立医院财务管理浅析[J].经济研究导刊,2012,11:111-112.

财务管理毕业论文范文4

摘要:财务管理是企业管理的重要组成部分。建立现代企业制度对财务管理提出了更高的要求,本文建议财务管理的目标应从全面提高财务人员的素质,当好企业投资参谋,充分发挥会计的监督作用,加强对资金、成本、利润分配等方面的管理。

关键词:财务人员素质;管理;增加效益

财务管理是企业管理的重要组成部分,渗透到企业的各个领域、环节之中。财务管理直接关系到企业的生存与发展,从某种意义上说,它是企业可持续发展的一个关键。

目前,国有企业正在加快企业改制工作,单一的国有企业正朝着投资主体多元化的股份制混合型经济形式发展,经营者与企业职工持股使国有企业和广大员工真正成为一个命运共同体。国有企业转换经营机制之后,将成为真正的市场竞争主体与法人治理实体。国有企业建立现代企业制度与国有企业改制对财务管理提出了更迫切、更高的要求。下面是笔者提出的财务管理目标的几点建议。

1 加强会计队伍建设、全面提高财会人员的素质

加强会计队伍建设、全面提高财会人员素质,应从以下三方面入手:第一、完善会计人员从业资格制度,严格确定具备哪些条件才有资格从事财会工作,具备哪些条件才能担任总会计师;第二、健全专业资格确认制度,在坚持目前专业资格(考评)制度的基础上,应该相应提高资格考试的入门条件,重视学历因素的作用;第三、加强会计人员的继续教育制度,提倡会计人员的终身教育观念,切实帮助他们提高素质,积累经验,在市场经济环境中不断更新业务知识。会计人员还要加强理论与实际的结合,熟悉生产经营知识以及法律、金融、保险、证券、期货、预测、决策等方面的经营管理知识,造就一支会计算、会分析、会论证、会评价的财务管理队伍。

2 当好参谋,把好企业投资决策关

决策是企业管理中一项最为重要的工作,而投资决策是企业所有决策中最为关键、最为重要的决策。投资决策失误是企业最大的失误,一个重要的投资决策失误往往会使一个企业陷入困境,甚至破产。因此,财务管理的一项极为重要的职能就是为企业当好参谋,把好投资决策关。

投资是指投放财力于一定的对象,以期望在未来获取收益的经济行为。投资有很多种类:从投资回收的时间划分,有长期投资和短期投资;从投资的方向来看,有对内投资和对外投资;从投资对企业前途的影响,战略性投资与战术性投资;以及初创投资与后续投资;确定性投资与风险投资;相关性投资与非相关性投资等等。我们在考虑投资时必须把好以下“四关”。

第一,把好经济行为关。必须明确投资是一项经济行为,必须从经济规律中去寻找依据,从而作出正确的投资决策。笔者调查过若干个国有企业不少失误的投资决策,其中一个很大的失误原因是没有从经济规律本身去决策,而是从“政治”、“人际关系”等因素轻率地作出了投资决策。

第二,把好调查研究关,严格按国际惯例办事,按法治办事。投资决策是一个过程。在作出投资决策之前,必须深入进行调查研究,进行可行性分析,否则不能轻易投资。特别是对外投资,即企业以现金、实物、无形资产等方式,或者以股票、证券等有价证券方式向其他单位投资,一定要按国际惯例办事,对投资方的资信、财务等诸多方面进行了解并取得可靠的证明。合同要严格把关,符合有关法律手续,切不可留有隐患。

第三,把好投资管理程序关,做到投资决策科学化与民主化。不同种类的投资都有自身的特点,从而有不同的管理程序,需经不同的部门审批,例如:有的投资总经理个人可以做出决策,有的投资需经董事会批准,而有的投资则需报上级部门审批。

第四,把好成本控制、风险与收益关。投资的目的是要有效益,因此必须实行投资成本控制;要有风险意识,尽力规避风险;投资要有效益,还得及时回收,以确保投资成功。

3 充分发挥财务会计监督作用,确保国有资产保值增值

会计监督是指对会计核算和管理工作进行连续、系统、全面的监控和经常性的检查,便于及时发现并纠正会计工作中可能出现的偏差和错误,依法查处可能存在的舞弊造假,确保会计资料和管理工作健康、有序、高效地运行。会计监督是会计的基本职能之一,是我国社会主义经济监督体系的重要组成部分。

目前完善企业法人治理结构是国有企业改制的一个重大课题。企业要真正成为市场经济中的竞争主体和责、权、利明确的法人实体,必须要有一套与之相适应的激励机制。建设一个团结、开拓、廉洁的领导班子是搞好国有企业的关键。从防止贪腐着想,企业必须加强监督作用,充分发挥会计监督作用具有特别重要的意义。财务工作者要有高度的责任感,对于不按财务制度办事的人,要敢于抵制,直至向上级反映情况。国有企业的财务人员从根本上说来,是对国有资产负责,而不是对某个具体的总经理负责。而从法治上说,又必须保护财务人员的职责与个人权益,也只有这样,才能充分发挥会计监督作用。

目前国有企业实行财务主管下管一级的制度是行之有效的。直属企业的财务负责人由上一级主管部门、企业直接委派,其组织关系、工资福利在上一单位,这样他就能无后顾之忧地行使财务监督作用。诸如这一类的财务监督机制,还有待我们去深入研究,逐步完善起来。

4 管好资金,确保企业资金流通与安全

目前,财务管理的核心是资金管理。不少企业在资金管理中存在三个问题:一是资金入不敷出,存在资金缺口;二是资金被挪用、被挤占;三是“三角债”问题。如何解决好这三个问题,是企业财务管理中的当务之急。首先要开源节流,增收节支;其次要通过短期筹款和投资来调剂资金的余缺;第三必须对资金实施跟踪管理,做到专款专用,防止资金被挪用和形成新的“三角债”。

5 加强信息化理财观念

在现代市场经济中,一切经济活动都必须以快、准、全的信息为导向,信息成为市场经济活动的重要媒体。而且随着知识经济时代的到来,以数字化技术为主要内容的新信息技术革命,使信息的传播、处理和反馈的速度大大加快,从而使交易决策可在瞬间完成,出现了所谓的“媒体空间”和“网上实体”,这就决定了在经济知识时代里,企业财务人员必须牢固地树立信息理财观念,从全面、准确、迅速、有效的搜集、分析和利用信息入手,进行财务决策和资金运筹。

财务管理毕业论文范文5

摘要:现代企业制度中,财务管理是企业管理的核心,而财务管理的目标又是制约企业财务管理工作质量的关键。文章从构建社会主义和谐社会角度就如何选择企业财务管理的目标,从企业目标、经济体制和知识经济等方面加以详细论述。

关键词:财务管理; 观点综述;制约因素

财务管理目标又称理财管理,是指企业进行财务管理所要达到的目的,是评价企业财务活动是否合理的标准,它决定着财务管理的基本方向。根据现代企业财务管理理论和实践,最具有代表性的财务管理目标主要有:利润最大化、股东财富最大化、利益相关者价值最大化和企业价值最大化等。随着企业越来越多地对利益相关者给重视和关注,以及以利益相关者为基础的多边治理理论的流行,“企业价值最大化”与“利益相关者价值最大化”成为了财务管理目标的主流观点。本文针对上述两种观点,阐述笔者对企业财务管理目标的看法。

1 企业财务管理的最终目标

将企业价值最大化作为企业财务管理的最终目标是一种客观的选择,这一判断主要基以下几个原因:

现代公司制企业是一个独立的法人实体,具有独立的法人人格。公司制止企业的这一基本特征是公司制的每个人都应该尊重的。“企业价值最大化”充分尊重了公司制企业的独立法人人格。

在承认公司制独立法人人格的基础上,企业价值最大化只涉及公司这一唯一的决策对象,避免了决策考虑对象多样化导致决策目标分散化和模糊化。即使企业价值最大化作为公司制企业财务管理目标,满足了目标的明确性、唯一性的要求,增强了目标的可操作性,提高了其在指导财务管理实际工作中的意义。利益相关者价值最大化就其本质而言是将企业的终极所有权追溯到利益相关者,但这与传统的股东价值最大化矛盾。事实上在目前各种各样的企业形态中,基于不同的企业性质、不同的企业生命周期,企业的终极所有权具有状态依存性,即企业的终极所有权归属问题是具体的和阶段性的,并没有唯一定论。而企业价值最大化绕开了这一有争议的问题,抓住了两者的共性:无论在何时,无论终极所有权处于何种分配状态,都必须以分配指向物――企业价值的存在为前提。企业价值最大化将财务管理的主体锁定为企业,从而明确了财务管理的目标,使其具有可操作性。

企业价值最大化根据求同存异的原则,将利益相关者之间的一致性提练出来,具有内在统一性,从而保证了目标的可实现性和可操作性。古人云:皮之不存,毛将焉附?利益相关者价值最大化和企业价值最大化的关系也正如皮与毛的关系。利益相关者是以企业的存在为前提,没有了企业就不存在利益相关者之说。因此,只有在企业价值最大化的基础上才能谈利益相关者最大化,企业价值最大化是利益相关者价值最大化的前提和条件。

2 我国企业财务管理目标的选择

随着我国社会主义市场经济不断发展, 构建社会主义和谐社会步伐加快,财务管理在企业管理中扮演的角色越来越重要,处于企业管理的核心地位,而财务管理目标直接影响着企业财务管理作用的发挥,因此,企业财务管理目标选择的恰当与否直接影响着企业的生存和发展。选择财务管理目标主要应从以下几方面考虑。

企业目标。 企业要在激烈的市场经济中有一席之地,必须要生存、发展和获利。生存是企业的前提目标,其基本条件是一要以收抵支,二是要到期偿债。这就要求财务管理充分考虑风险因素,合理安排企业的负债比例,确保企业稳定的生存下去;发展是企业的核心目标,企业的发展集中表现为扩大收入,这就要求财务管理能有效的筹集企业发展资金,提高资金的利用和管理水平,以保持企业良好的发展后劲;获利是企业的最终目标,只有获利,才有生存的价值。这就要求财务管理采用各项有效的财务手段。提高资金周转和盈利能力,降低资金成本,合理安排资金结构,利用有效的分配手段,提高企业的每股盈余和市场价值。由企业目标决定了财务管理目标应是企业价值最大化。

经济体制及效绩评价指标。 我国社会主义建设初期,生产力比较落后,商品比较缺乏,为满足人们物质和精神生活需要,我国实行了集权管理模式,企业的财产所有权和经营权高度集中,企业的主要任务就是执行国家下达的总产值目标。企业效绩评价指标主要是总产值,如企业领导人职位的升迁,职工利益的多少均由完成的产值计划指标的程度来决定。因此,当时财务管理的目标便是总产值最大化。随着经济体制的改革和对外开放,企业的财产所有权和经营权适当分离,企业所有者和经营者的利益得到确认,这使得企业更关心市场、关心利润。企业效绩评价指标由总产值为主转向以利润为主,企业各方的利益同企业利润的多少紧密相连,利润最大化就成为当时企业财务管理的主要目标。随着会主义市场经济的逐步确立和国有企业改制的进一步深入,股份制企业大量增加,由于股东是股份制企业的所有者,其承担的风险相应较大,因此,考虑股东的利益,上市公司将股东财富最大化作为财务管理的最优目标。同时,由于股份制企业在我国是一新生事物,对它的管理缺乏相应的经验,股份制企业也曾一度将筹资数量最大化作为企业财务管理的目标。在经济全球化的今天,我国已正式成为世贸组织的一员,我国企业逐步开始建立现代企业制度,而现代企业是多边契约关系的总和,企业与多个利益集团有关。这就要求企业的财务人员不但要考虑资金的时间价值,也要考虑风险报酬;不但要考虑所有者的利益,也要考虑相关利益集团的利益并承担相应的社会责任,如保护生态平衡、防止环境污染、支持公益事业等,从而提高企业的信誉和知名度,提升企业的综合价值。所以,现阶段应将企业价值最大化作为企业财务管理的目标。

总之,结合现阶段我国是一个以社会主义为政治制度、以市场经济为经济模式的国家,现代企业制度在我国有着独特、复杂的发展历程。与国外企业相比,我国企业应更加强调职工的利益与职工的权利,强调社会财富的积累,强调协调各方利益,实现共同发展和共同富裕。因此,企业价值最大化目标更符合社会主义初级阶段的我国国情,是我国企业首选的财务管理目标。

[浅谈财务管理毕业论文]

财务管理毕业论文范文6

尊敬的各位老师:

上午好!

我是12财务管理的学生,我叫XXX。我论文的题目是《万科上市公司财务报表分析》。这篇论文是在xxx导师的耐心指导下完成的。xxx老师对我的论文进行了细心批改并提出了宝贵的修改意见,在这里真挚的对老师说:xxx老师,谢谢您。下面我将从四个方面对这篇论文进行简单的陈述,恳请各位老师批评指导。

首先,研究的现状和背景:

随着资本市场的逐步开放及经济的不断发展,财务报表的分析在投资决策、经营管理中的作用日趋重要,越来愈多的决策者开始重视财务报表分析所提供的相关信息。财务报表分析为决策者的决策过程提供了不可缺少的信息支持,但财务报表分析作为一种决策支持和管理手段,对使用者还是有相当高的要求。由此

评价一个企业经营绩效的好坏和经营结果的优势,为企业经营者制定经济计划和财务控制提供依据。分析透可知企业本身的优、缺点,作出实事求是的评价和积极可行的决策。分析后可找到企业理财中出现的问题及潜在的问题,不断进行调整,提出相应措施,保证企业的各项工作按既定目标顺利进行。

其次,选题的目的及研究的意义:

社会主义市场条件下,企业的现金活动日趋复杂。各个利益群体时刻关注着企业的财务现状。因此,进行深入系统的财务分析,是财务管理工作中十分重要的方面。通过财务分析,可以全面地了解企业的经营活动、财务状况、评价企业的经营业绩,明确企业的竞争地位和预测企业的经营前景。财务报表分析是利用会计报表提供的数据,采用一定的方法进行计量分析,依靠一定的标准对企业的各种经济情况进行比较的一种工具。由此评价一个企业经营绩效的好坏和经营结果的优势,为企业经营者制定经济计划和财务控制提供依据。分析透可知企业本身的优、缺点,作出实事求是的评价和积极可行的决策。分析后可找到企业理财中出现的问题及潜在的问题,不断进行调整,提出相应措施,保证企业的各项工作按既定目标进行。

再次,论文的结构及主要内容: 第一部分是,财务报表分析的理论知识。

第二部分是,实例研究,从偿债能力、盈利能力、营运能力三方面分析研究万科上市公司财务报表。并与保利地产进行了纵向的比较分析。

第三部分是,万科上市公司财务状况及发展意见 第四部分是,财务报表分析的存在局限性及解决建议

最后是,结论。在这篇文章中,我尽可能的寻找详细的资料,自己进行总结计算,然后与同行业进行对比分析,指出公司在经营发展过程中存在的优缺点。从中我学到了很多实质性的东西,也对财务报表分析有了深入的了解。但限于本人水平的有限,对万科上市公司的财务报表分析只停留在财务指标的表面上,没有对非财务指标进行仔细的探究。非财务指标可以从另一方面反映企业的财务状况、经营成果、现金流量情况,对财务报表分析有不可取代的地位。由于文中还有一些问题错误和不足,希望借这次答辩,各位老师能够提出宝贵的意见。我将虚心接受,从而进一步深入学习研究,使该论文得到完善和提高。

以上是我的论文答辩自述,请各位老师提问。谢谢!

财务管理毕业论文范文7

各位老师:

上午好! 我是财务管理专业班的XX,我的论文题目是论全面预算管理与erp的有机结合,我的论文指导老师是老师,在这里向老师以及在座的各位老师表示衷心的感谢。下面我将论文的目的和主要内容向各位老师作一汇报:

首先,我想谈谈这个毕业论文设计的目的及意义。 全面预算管理是目前企业非常关注、并且具有广泛应用价值的一种控制方法。但是传统的全面预算实现方式由于涉及的内容广、部门多、预算指标之间的勾稽关系非常复杂,导致编制的过程非常繁琐。此外,传统的全面预算管理不能得到实时动态的数据,无法按照各部门、岗位、乃至个人的具体预算标准进行实时控制。因此,我国许多企业只是把预算当成“摆设”,随意调整预算,预算控制并没有真正发挥作用。随着计算机技术及 erp 系统在我国现代企业的广泛应用,为全面预算管理的完善、发展和应用创造了条件。本文希望把全面预算管理系统与企业的erp 系统全面、紧密的结合成为一个整体,利用 erp 系统自身的优势,解决传统全面预算管理中存在的一系列问题,以使预算管理发挥其真正的作用,也为我国企业的实施全面预算管理提供了一定的借鉴意义。

其次,我想谈谈这篇论文的结构和主要内容。本文可以分为三个部分,第一部分对全面预算管理和 erp 系统的目标、内容以及现状进行了理论综述;第二部分针对全面预算管理与 erp 的结合从必要性、可行性以及结合后的优势方面进行了分析,并简要介绍了在 erp 系统下构建全面预算管理模块的功能与流程;第三部分通过列举实例针对上述理论进行了分析与阐述,提出了二者在结合过程中应注意的问题,并且对整个研究工作进行归纳和综合。 最后,我想谈谈这篇论文存在的不足。由于资料收集途径和自身研究水平的限制,本文所写的内容还不够深入,还需要从理论和实践的角度加以研究和完善。

以上是我的答辩自述,恳请各位老师批评指正,谢谢!

财务管理毕业论文范文8

各位老师,下午好!

我叫,我是财务管理六班的学生,我的论文题目是《我国商业银行操作风险研究》。我的论文是在xxx老师的悉心指点下完成的,在这里我向我的导师表示深深的谢意,并向各位老师不辞辛苦参加我的论文答辩表示衷心的感谢。下面我将论文设计的目的和主要内容向各位老师作汇报,恳请各位老师批评指导。

首先,我想谈谈我个人毕业论文设计的背景,目的及方法。

本文的背景:巴塞尔委员会将操作风险定义为由于不完善和失灵的内部控制,以及人为和系统因素,或者外部事件所导致的损失风险。操作风险与市场风险和信用风险一起并称为银行的三大风险,和市场风险,信用风险有一个更成熟的技术相比,操作风险进行量化的量化技术研究方面正处于快速发展阶段。

本文的主要目的是分析我国的商业银行操作风险的主要来源及其现状和问题,在这基础上提出一些有用的措施和建议,从而完善我国操作风险管理。

本文的研究方法:

(1)实证分析法。采用实证分析来描述在中国商业银行操作风险。

(2) 定性分析法。在分析中国商业银行操作风险形成的原因,主要是定性分析。

(3)定量分析法。而在关于操作风险的度量上,则运用定量分析的方法

其次,我想谈谈这篇论文的结构和主要内容。

本文分成四个部分.

第一部分是绪言。绪言介绍了研究背景,研究意义,研究的主要内容和研究现状,本文的研究方法和研究技术。

第二部分是中国银行业操作风险概述。主要包括

(1)操作风险的定义。

(2)操作风险的分类。

(3)操作风险的特点。

(4)操作风险的评估方法。

(5)操作风险的成因。

第三部分是中国银行业操作风险管理当前情况和存在的问题。主要包括

(1)操作风险管理现状。

(2)操作风险管理存在的问题。

第四部分是加强中国银行业操作风险管理策略的探讨。主要包括

(1)加大对操作风险管理文化建设。

(2)改善操作风险制度体系。

(3)提高操作风险管理技术的建设。

4)加大违规操作惩戒力度。

5)建立和完善激励机制和绩效考核机制。

(6)严格队伍管理,避免道德因素引发操作风险。

总结:商业银行作为现代经济系统中金融业的中心,同时商业银行在经营过程中时刻面临着各种风险。作为三大风险之一的操作风险及其在中国的管理,其模型是必不可少的。根据商业银行的具体形式操作和原因的分析,同时借鉴国外的先进经验,在这个基础上,在从我国商业银行的实际情况出发,对商业银行操作风险的防范,操作风险的控制提出了许多具体的措施,有利于商业银行降低经营风险进行了讨论。谢谢!

[财务管理毕业论文答辩稿xxx]

财务管理毕业论文范文9

弹指一挥间,转眼四年的学习生活就将结束了。在论文完成之际,我要特别感谢曾玉林老师这个学期的悉心教导,曾老师严谨的治学态度,务实的工作作风,孜孜不倦的学习精神令我敬佩至深,受益匪浅。

他既是良师,又是益友,他所教会我的不仅是书本上的知识,还有着做人的原则与风骨。同时在我撰写论文的过程中,曾老师无论是在论文的选题、构思和资料的收集方面,还是在论文的研究方法以及成文定稿方面,我都得到了曾老师悉心细致的教诲和无私的帮助,特别是他广博的学识、深厚的学术素养、严谨的治学精神和一丝不苟的工作作风使我终生受益,在此表示真诚地感谢和深深的谢意。

其次感谢我的同学和朋友,在论文的写作过程中,也得到了许多同学的宝贵建议、支持和帮助,在此以诚挚的谢意。感谢我同宿舍的其他同学,谢谢他们在这大学四年里给我的帮助和关心。

最后,特别感谢父母和亲人在我求学过程中自始至终的支持。

财务管理毕业论文范文10

引导语:财务管理专业相信很多人对这个专业都不陌生,那么本科毕业生财务管理专业的学生要怎样写一篇毕业论文呢?接下来是小编为你带来收集整理的文章,欢迎阅读!

摘要:想要加强经济发展建设,那么就一定要做好与公路工程相关的工作,而其中的财务管理和成本核算方面的工作,能够很好的掌控施工成本和养路资金,从而有效的提升经济收益,因此相关工作者一定要重视这方面的工作。那么下面我们就来具体的讨论一下财务管理和成本核算在公路工程的应用。

关键词:成本核算;财务管理;公路

工程投资经费多、施工时间长是公路工程的两大特点,所以在这种情况下如果不能够很好的控制工程成本,那么就很有可能意味着投资力度会加大以及不能够确保工程的质量,因此在今后的工作中,相关工作者一定要重视财务管理和成本核算方面的工作。那么下面我们就来具体的讨论一下相关的话题。

一、公路工程财务管理与成本核算的基本要求

(一)财务管理

此项工作具有特殊性,而想要提升工作效率,就一定要在流动资金、专用资金、固定资金成本等环节做好管理工作。在管理固定资金的过程中,首先要核定实际资产,这样就能够有效的开展施工工作,之后再用正确的方法计算出固定资产中所存在的折旧情况,并做好折旧基金的管理工作。而想要保证固定资金能够具有良好的生产收益,就要在财务管理的过程中按时检测监督修理、大修基金等费用。而在流动资金方面,管理过程中要创建出有效的流动定额,加强对管理资金的供应工作,不允许违法动用流动资金,并要进一步提升资金的周转和降低借款利息。

(二)成本核算

在对公路进行成本核算的过程中,第一就是确定成本核算的工作目标。而如果一些工程必须要运用全新的工艺和材料的话,那么核算对象就要是工程部位或者是分段工程。比如,在对独立大桥进行核算期间,最好把临时工程、引道工程等工作所需要的费用视作核算对象。第二,最好合理的制定成本计划。可以按月核算工程成本,要是有条件制约的话,那么就根据季度来进行核算工作,在工程结束以后,则要进行工程总成本的和核算工作。在对成本计划进行制定的过程中,最好使用分级编制的形式,比如根据年编制来对成本进行管理,也可以根据合算的对象、养路段等方面来对成本进行管理。特别要注意的一点是,必须要制定出完善的采购计划,这样就可以对材料的成本进行有效的掌控。

二、加强公路工程财务管理与成本核算的对策

(一)预算成本和实际成本管理

对公路工程分项目的产品价格进行分析是公路预算成本的主要工作内容。一般情况下,必须要把预算成本视作参考,所以所制定出的预算成本是否合理就直接关系到财务管理的水平。因为所有工程分项目的特点均有所区别,所以其成本预算也具有明显的差别,在对成本进行预算期间,最好对每一个项目成本都进行核算,这样就能够让每个预算成本和成本的实际情况有所接近,并且还能够及时的了解到实际成本与预算成本所具有的差距,如此一来,就可以提高财务监督管理的质量,并能够使得相关工作人员有效的控制好财务成本。而想要对实际、预算方面的成本进行有效的管理,则要从以下方面进行工作:

(1)加强工程的材料管理,通过对公路工程实际情况的掌握,来创建有关出库管理的相关内容,在对材料进行采购的过程中,要根据计划定额来合理的掌控材料质量,要防止所购买的材料高出预定的定额,特别是一些惯用材料,一定要根据定额的实际情况来进行采购。

(2)在对机械费用管理期间,一定要顾忌到班台发生变动对成本所造成的影响,在运用机械期间,要做好记量工作,而如果是自有机械,就必须要对班台的价格采取合理的控制手段。

(二)财务监督和核算管理

提高财务监督和核算管理是保证体现财务管理价值的主要方式,想要加强公路工程的财务核算管理,在工作期间就必须要采取有效的管理方式:

(1)提高公路工程财务管理体系,确保管理体系能够越来越完善。在执行管理体系的相关规定期间,要查看工程项目的所有资金是不是都得到了合理的使用,同时还要保证工程的每一笔资金都要经过专户来进行拨付,这样就不至于被他人挪用。在工作期间,还要依照最新的公路管理政策来对目前所实行的公路财务管理规定、细则进行更新,并完善财务管理体系,这样的话就可以确保管理体系能够充分的体现出公路财务所具备的特性。同时,还要加强财务的预算、支出方面的工作,而完善的财务监督方式主要有检查账簿和票据,掌握收费的具体情况,以及制定合理的收费标准。

(2)在对成本核算进行管理的过程中,不仅要将核算对象以及性质归集工程费用,同时还要制定合理的财务报告,这样就可以依照相关的财务报告来制定出科学合理的资金管理方案。另外,还能够采用ERP系统来对财务管理以及核算工作进行优化,此系统具有非常完善的经济管理功能,因此在今后的工作中,一定要要创建一个可以和公路工程财务管理相匹配的ERP系统,利用此系统来创建公路工程报表,并根据报表来对成本核算进行处理,以及对造价差异进行划分,这样就能够很好的加强财务管理的效率。

三、结束语

通过以上内容我们能够了解到,财务管理和成本核算工作,能够很好的掌控公路工程施工成本和养路资金,从而有效的提升经济收益。而想要做好这方面的工作,相关工作者就要对预算成本和实际成本进行完善化的管理,并做好财务监督和核算方面的管理工作。因此在今后的工作中,相关工作者要积极努力,认真探索,争取制定出更为完善的方案,从而让公路工程的财务管理和成本核算工作水平迈向一个新的高度。

参考文献:

[1]xxx.加强公路工程财务管理与成本核算[J].企业导报,2015,06:6-7.

[2]xxx.财务分析在公路工程绩效审计中的应用[J].边疆经济与文化,2011,08:5-6.

[3]xxx,干胜道,段华友.企业财务保守、财务冗余与财务弹性的比较研究[J].华东经济管理,2013(7):139-143.

[4]邱兆学.基于人本财务视角的传统财务管理误区诊断与财务本质属性回归[J].中国注册会计师,2013(9):105-109.

[财务管理本科论文范文]

财务管理毕业论文范文11

随着社会的不断发展,社会各界对人才的要求也有了提升,以使学生能够接受到更好的教育,教师有必要提高自己的管理。下面是小编为大家整理的教育管理毕业论文xxx,希望能够帮助到你们。

【摘要】教师对于学生的评价可以起到激励学生的作用,也可能会打击到学生的自信心,因此如何对学生进行评价是教师共同关注的问题。文章通过查阅相关资料,简要介绍教育教学中对学生评价中所存在的问题,并提出了行之有效的完善教育教学中对学生评价方式的相关措施,以期能够使评价在教育教学中发挥更大的作用。

【关键词】教育教学;评价改革

随着社会的不断发展,社会各界对人才的要求也有了提升,为了适应当代社会的发展要求,我国近年来也在不断地进行教育改革,以使学生能够接受到更好的教育,为今后的学习和工作以及发展奠定坚实的基础。在此过程中学生势必会接收到不同教师的评价,学生如何在不同教师的评价下保持良好的心态,教师如何掌握正确的评价学生的标准和方法,都是目前教育界十分关注的话题。

1.充分尊重学生

教师应该意识到对学生进行评价是为了提升学生的自信心,而不是单纯地对学生的表现进行主观意识的评价。另外,在教师对学生进行评价时,也要注意自己的语言和语气,多用积极向上的话语来激励学生进步,而不是采取呵斥、侮辱的词语来伤害学生自尊。同时,教师也应理解学生,在学习过程中很难有学生将所有知识都掌握得非常好,也不是所有学生都能很好地处理人际关系等问题,教师同样是从学生时代成长起来的,因此应该更加了解学生此时的心理状态以及行为方式等,可以以交流或引导的方式使学生明白这其中的道理。

2.积极使用激励的话语

在对学生进行评价时,不可能全部都使用赞扬的话语,因为会导致学生无法认识到自己的错误,但可以多使用激励学生进步的话语,如在教师公布学生考试成绩时,可以说学生相较于上一次有了哪些进步,继续努力一定可以得到更大的提升等。教师的一个眼神、一个手势或一个动作都会引起学生的重视,教师可以利用学生的这个特点,在对学生进行评价时多用肢体语言,使学生能够感受到教师的肯定,也能够充分调动学生的学习积极性,更能使学生提升自身的自信心,同时也能够有效提升学生与教师之间的感情。[2]

3.使评价主体趋于多元化

对于在学校接受教育的学生而言,其通常将教师的评价视为评价自身的唯一标准,因此可以设定多种评价板块,如家长评价、学生自我评价、教师评价、同学之间互相评价等,如此一来可以避免学生在教师对其评价后产生自卑心理,也能够使学生从各个方面发现自身的优点和缺点,这对于学生今后的性格养成和素质提升都有很好的推动作用。另外,在家长对孩子进行评价的过程中也能使家长更加了解学生,而不是将所有的注意力都集中在孩子的学习成绩上。学生进行自我评价也是非常重要的部分,其可以充分促进学生的自我反思和自我分析,通过自我评价,可以针对自己某段时间内的学习、为人处事、对未来的规划等多个方面进行综合评价,这对于学生今后的发展来说是非常重要的,同时这也充分体现了对学生的尊重。[3]

4.改变评价内容和目标

传统的评价内容和目标多是围绕着学生的学习成绩、课堂表现等方面,如今应丰富评价内容和目标,如个人素质、动手能力、人际交往能力、创新能力等,对学生进行综合评价符合当代社会的发展要求和发展趋势,并且对学生来说也较为公平,毕竟单以学习成绩一个标准来定位学生是非常不科学的。当代教育讲求培养综合型人才,因此教师可以从多个方面来评价学生,并且通过教师的评价和指导使学生各个方面都能得到提升,如此一来则可以挖掘出学生更多的潜力,促进其全面发展。

5.关注个体差异

每个学生的性格、学习能力、擅长的领域都不同,因此在对学生进行评价时也要注重学生之间的个体差异,教师的评价标准和评价方式也应有所不同,但共同点是应多使用鼓励、激励的正能量话语,但也要把握好分寸,使学生既不骄傲又不自卑,这也是一项非常考验教师评价能力的艺术,教师将评价的作用发挥得好则可以使学生得到很好的发展,否则势必会对学生造成不同程度的不良影响。[4]

6.发挥诊断功能

人们通常会误认为评价是一个人对另一个人的整体论断,在很多教师和学生心中也是一样,因此今后应尽量使学生和教师充分认识到评价的真正作用,评价可以使教师、学生本人以及周围的人更加清晰明了其正处于何种状态,以便于进一步发现学生产生此种现象的原因是什么,该如何帮助并引导学生解决这些问题,从而使教师起到除了传授相关知识和技能之外的另一个作用。所谓教书育人,教书是一部分,育人也是一部分,通过科学合理的评价可以使学生更加清晰的人认知自我。

【参考文献】

[1]黄济,xxx.历史经验与教学改革———兼评xxx《教育学》的教学论[J].教育研究,2011(4).

[2]xxx,xxx.第七次“中国远程教育教师论坛”综述真正的魔术师———信息技术在开放大学教学中的创新应用[J].中国远程教育,2013(23).

[3]xxx,xxx,xxx.基础教育学生评价改革的实践研究———以山西省太原市S小学低年级教学中发展性评价为例[J].教学与管理,2014(12).

[4]xxx.新课改背景下高中英语课堂教学中的评价方法改革研究[J].四川教育学院学报,2012(4).

1.教育管理专业毕业论文xxx

2.教育管理硕士毕业论文xxx

3.关于教育管理的论文xxx

4.教育管理专业毕业论文

5.教育管理专科毕业论文

6.工程造价毕业论文xxx

7.大专毕业论文xxx

8.药学毕业论文xxx

9.法学毕业论文xxx

10.通信工程毕业论文xxx

财务管理毕业论文范文12

下面是小编为大家整理的财务会计毕业论文范文,欢迎参考~

财务会计毕业论文

[摘要]本文主要从新准则下利润表的理念变化、计量变化、列报变化以及营业利润、利润总额、净利润内涵变化等四个方面进行阐述。提出在分析新企业会计准则下的利润表时,要在经常性收益与非经常性收益、已确认已实现收益与已确认未实现收益、计入损益的利得和损失与计入所有者权益的利得和损失等三个方面加以关注。

[关键词]新准则;资产负债表;利润表

我国财政部2006年发布的新企业会计准则体系,按照国际通行的规则和惯例,严格界定了资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润等会计要素的定义,明确规定了有关会计要素的确认条件、计量原则,引入了资产负债表观的理念,凸显了资产负债表的核心地位,改变了收入费用观下利润表在企业财务报告体系中占主导地位的情况。因此,在新企业会计准则下,企业的利润表发生了很大的变化。

一、新企业会计准则下利润表的变化

(一)理念的变化:收入费用观——资产负债表观

多年来。我国的会计准则遵循的是收入费用观。在收入费用观下,收益是一定时期的收入减去各类相关成本费用后的差额。即收益=收入-费用。1993年7月1日开始施行的《企业会计准则——基本准则》第五十四条明确“利润是企业在一定期间的经营成果。包括营业利润、投资净收益和营业外收支净额。”也就是说,利润表和资产负债表各项目的数据都是考虑到收入确认和费用配比之后的结果。在收入费用观下资产负债表是利润表的副产品。

2006年发布的新企业会计准则体系引入了资产负债表观的理念,即会计准则的制定者在制定规范某类交易或事项的会计准则时。应首先定义并规范由此类交易产生的资产或负债的计量;然后,再根据所定义的资产和负债的变化来确认收益。新《企业会计准则——基本准则》第三十七条规定“利润是指企业在一定会计期间的经营成果。利润包括收入减去费用后的净额、直接计入当期利润的利得和损失等。”“直接计入当期利润的利得和损失”就是指应当计入当期损益、会导致所有者权益发生增减变动的、与所有者投入资本或者向所有者分配利润无关的利得或者损失。简单的说,利润表中利润的度量主要取决于资产和负债的计量,利润表可以被看作反映企业一定期间净资产的变动表。

(二)计量的变化:历史成本——公允价值

1993年《企业会计准则——基本准则》的第十九条明确“各项财产物资应当按取得时的实际成本计价。物价变动时,除国家另有规定者外,不得调整其账面价值”,也就是说历史成本是会计计量的基本属性。

2006年发布的新准则不再单纯强调历史成本为基本计量属性,而是适度、谨慎地引入公允价值,在投资性房地产、生物资产、非货币性资产交换、资产减值、债务重组、金融工具、套期保值、非同一控制下的企业合并等方面都引入了公允价值计量模式,并且将符合一定条件的公允价值的变动直接计入了损益,进入利润表。按照公允价值进行会计计量,能够更加客观地反映企业的财务状况和经营成果,从而向投资者提供更加相关的信息,有利于提升会计信息的有用性,符合财务会计报告的目标。

(三)报表列报的变化

新旧准则下的利润表的列报也发生了很大变化。

首先,新准则下的利润表不再区分主营业务与其他业务。而是统一在“营业收入”、“营业成本”、“营业税金及附加”中进行列报。这一方面是基于市场经济中企业经营规模不断扩大,经营内容呈多元化发展,不同经营业务收入相当,主营业务与其他业务的界限已经很模糊;另一方面也是我国新会计准则体系与国际准则的趋同。

其次,由于新准则引入了公允价值计量模式。新准则下的利润表增加了“公允价值变动收益”项目;新准则下的利润表还单独列报“资产减值损失”项目,明细列报“对联营企业和合营企业的投资收益”、“非流动资产处置损失”项目等,并将“营业费用”改为“销售费用”、将“投资收益”纳入营业利润的范围,使会计信息更加简洁透明。便于财务报告使用者充分了解企业的财务状况和经营成果。

(四)营业利润、利润总额、净利润内涵的变化

由于新企业会计准则体系凸现了资产负债表观的理念。引入了公允价值计量模式、所得税会计处理采用资产负债表债务法以及列报变化等因素,使得新准则下的利润表中的营业利润、利润总额、净利润内涵发生了很大的变化。

准则下的利润表将“投资收益”项目列入营业利润的范围,改变了旧准则下的营业利润仅反映企业正常营业活动所产生的经常性收益的状况,即企业利用资产对外投资所获得的报酬也属于营业利润,符合资产负债表观的理念。

新准则下的利润表增加了“公允价值变动收益”项目,将未实现的资本利得和损失纳入了利润表,使得营业利润、利润总额、净利润中包含了部分资本性收益,符合综合收益观点,同样符合资产负债表观的理念。

所得税的会计处理采用资产负债表债务法。即企业在取得资产和负债时,应当首先确定其计税基础,资产和负债的账面价值与其计税基础之间的差额为(应纳税或可抵扣)暂时性差异,然后确认所产生的递延所得税资产或递延所得税负债,资产负债表债务法实质上就是资产负债表观的体现。同时,资产负债表债务法所得税会计的实施使得新准则下的利润表中列示的所得税费用与当期会计利润相配比。减少了由于税法规定与会计准则不一致产生的税后利润的波动。

二、对新企业会计准则下利润表的分析

新企业会计准则体系与旧准则相比,理念更先进,体系更完整,内容更丰富。新准则按照国际会计惯例对会计信息的生成和披露作了更加严格和科学的规定,强调了财务报表列报项目的真实性和可靠性,在主要方面和关键环节实现了与国际会计准则的趋同。笔者在实务中分析新准则下的利润表时,认为以下三个方面值得关注。

(一)经常性收益与非经常性收益

旧准则下的利润表中营业利润不包括“投资收益”项目。因此在分析企业的利润情况时。一般认为营业利润即为企业的经常性收益,很多企业在进行考核时也会用到经常性收益的指标,主要用来反映通过经营者努力所获取的经营性收益。新准则下的利润表中将“投资收益”项目包括在营业利润中,并且还增加了“公允价值变动收益”项目,因此在分析企业的利润表或对企业进行考核时,都要注意营业利润的内涵已经发生了变化,经常性收益要重新分析计算,以真实反映企业的经常性收益。

(二)已确认已实现收益与已确认未实现收益

对于收益的确定,旧准则遵循的是收入费用观,因而利润表上所反映的收益并不是企业的全部收益。即未包括持有资产价值增值(或减值)的收益,利润表中的收益只是已确认已实现的收益;新准则则遵循的是资产负债表观,引入了公允价值的计量模式。并将符合一定条件的公允价值变动直接计入损益、进入利润表,利润表中的收益不仅包括已确认已实现的收益,还包括已确认未实现的持有资产价值增值(或减值)的收益。因此,在执行新准则的企业制定利润分配方案时,要注意区分已确认已实现收益与已确认未实现收益。这是因为一方面已确认未实现收益并没有给企业带来现金流量,过度的利润分配会影响企业的发展和经营;另一方面。当持有资产的市场价值扭曲或波动剧烈时,过度的利润分配中可能隐含了资本的返还,从而损害企业的盈利能力。

(三)计入损益的利得和损失与计入所有者权益的利得和损失

新准则引入了公允价值的计量模式,将符合一定条件的公允价值变动直接计入损益,即将未实现的资本利得和损失纳入了利润表。使得利润表的收益中包含了部分资本性收益,符合综合收益观。但新准则下的利润表并非完全的综合收益观。综合收益观认为“收益是除股利分配和资本交易外特定时期内所有的交易或企业重估所确认的权益的总变化”(《会计理论》汤云为、钱逢胜),但是我国新准则将“利得和损失”分为“直接计入当期损益的利得和损失”和“直接计入所有者权益的利得和损失”。例如《企业会计准则第3号——投资性房地产》第十六条规定“自用房地产或存货转换为采用公允价值模式计量的投资性房地产时,投资性房地产按照转换当日的公允价值计价,转换当日的公允价值小于原账面价值的,其差额计入当期损益;转换当日的公允价值大于原账面价值的,其差额计入所有者权益。”因此,报表使用者要全面了解企业的收益情况。不仅要分析利润表,还要关注所有者权益变动表。

财务管理毕业论文范文13

[摘要]本文主要从新准则下利润表的理念变化、计量变化、列报变化以及营业利润、利润总额、净利润内涵变化等四个方面进行阐述。提出在分析新企业会计准则下的利润表时,要在经常性收益与非经常性收益、已确认已实现收益与已确认未实现收益、计入损益的利得和损失与计入所有者权益的利得和损失等三个方面加以关注。

[关键词]新准则;资产负债表;利润表

我国财政部xx年发布的新企业会计准则体系,按照国际通行的规则和惯例,严格界定了资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润等会计要素的定义,明确规定了有关会计要素的确认条件、计量原则,引入了资产负债表观的理念,凸显了资产负债表的核心地位,改变了收入费用观下利润表在企业财务报告体系中占主导地位的情况。因此,在新企业会计准则下,企业的利润表发生了很大的变化。

一、新企业会计准则下利润表的变化

(一)理念的变化:收入费用观——资产负债表观

多年来。我国的会计准则遵循的是收入费用观。在收入费用观下,收益是一定时期的收入减去各类相关成本费用后的差额。即收益=收入-费用。1993年7月1日开始施行的《企业会计准则——基本准则》第五十四条明确“利润是企业在一定期间的经营成果。包括营业利润、投资净收益和营业外收支净额。”也就是说,利润表和资产负债表各项目的数据都是考虑到收入确认和费用配比之后的结果。在收入费用观下资产负债表是利润表的副产品。

xx年发布的新企业会计准则体系引入了资产负债表观的理念,即会计准则的制定者在制定规范某类交易或事项的会计准则时。应首先定义并规范由此类交易产生的资产或负债的计量;然后,再根据所定义的资产和负债的变化来确认收益。新《企业会计准则——基本准则》第三十七条规定“利润是指企业在一定会计期间的经营成果。利润包括收入减去费用后的净额、直接计入当期利润的利得和损失等。”“直接计入当期利润的利得和损失”就是指应当计入当期损益、会导致所有者权益发生增减变动的、与所有者投入资本或者向所有者分配利润无关的利得或者损失。简单的说,利润表中利润的度量主要取决于资产和负债的计量,利润表可以被看作反映企业一定期间净资产的变动表。

(二)计量的变化:历史成本——公允价值

1993年《企业会计准则——基本准则》的第十九条明确“各项财产物资应当按取得时的实际成本计价。物价变动时,除国家另有规定者外,不得调整其账面价值”,也就是说历史成本是会计计量的基本属性。

xx年发布的新准则不再单纯强调历史成本为基本计量属性,而是适度、谨慎地引入公允价值,在投资性房地产、生物资产、非货币性资产交换、资产减值、债务重组、金融工具、套期保值、非同一控制下的企业合并等方面都引入了公允价值计量模式,并且将符合一定条件的公允价值的变动直接计入了损益,进入利润表。按照公允价值进行会计计量,能够更加客观地反映企业的财务状况和经营成果,从而向投资者提供更加相关的信息,有利于提升会计信息的有用性,符合财务会计报告的目标。

(三)报表列报的变化

新旧准则下的利润表的列报也发生了很大变化。

首先,新准则下的利润表不再区分主营业务与其他业务。而是统一在“营业收入”、“营业成本”、“营业税金及附加”中进行列报。这一方面是基于市场经济中企业经营规模不断扩大,经营内容呈多元化发展,不同经营业务收入相当,主营业务与其他业务的界限已经很模糊;另一方面也是我国新会计准则体系与国际准则的趋同。

其次,由于新准则引入了公允价值计量模式。新准则下的利润表增加了“公允价值变动收益”项目;新准则下的利润表还单独列报“资产减值损失”项目,明细列报“对联营企业和合营企业的投资收益”、“非流动资产处置损失”项目等,并将“营业费用”改为“销售费用”、将“投资收益”纳入营业利润的范围,使会计信息更加简洁透明。便于财务报告使用者充分了解企业的财务状况和经营成果。

(四)营业利润、利润总额、净利润内涵的变化

由于新企业会计准则体系凸现了资产负债表观的理念。引入了公允价值计量模式、所得税会计处理采用资产负债表债务法以及列报变化等因素,使得新准则下的利润表中的营业利润、利润总额、净利润内涵发生了很大的变化。

财务管理毕业论文范文14

论文摘要

本文是从利益法学的理念出发来研究法的利益基础的。从利益法学角度出发,法律的任务是维护特定利益的。历史上公法在利益选择方面是维护公共利益。但伴随着时代的呼唤,现代公法也必须维护好私人利益,其利益基础应当是公共利益与私人利益的并立与整合。

一、传统理论认为公法的利益基础是公共利益

一般认为,公法的概念是由古罗马法学家xxx安首创的,本文是从利益说出发的。利益说认为,凡是以维护国家或社会公共利益为目的的法属于公法,而以维护私人利益为目的的法属于私法。最早进行公法与私法划分的古罗马法学家xxx安就是这一观点的代表。xxx安指出:公法“有关罗马国家的稳定”,私法“涉及个人福利”,“公法见之于宗教事务、宗教机构和国家管理机构之中”。

(一)公法的产生。

公法是如何产生的?笔者认为公法是在与私法的分立后才成为一个独立的法律概念、法律学科,这就要追溯到公私法划分之初。从某种意义上来说,社会产生之初是以公权力的出现为标志的。国家产生之初,属于自然经济占主导的时代,公权力主要表现为国家权力,它无所不管,各种社会关系混同在一起并表现出强烈的国家权力性,反映到法律上自然是“诸法合一”并体现国家法的性质, 它必然是以维护国家利益为己任的。后来,商品经济逐步发展起来,开始出现了公权力少干预或不干预、私人自主进行商品交换活动的“私域”,即开始产生了商品交换的“私域”与政治管理的“公域”的分野。伴随“私域”与“公域”的分野,分别以调整二者所处领域纠纷为己任的公法与私法也从“诸法合一”中分立出来。而“私域”里充斥着私人利益,“公域”里充斥着公共利益,进而可以推出公法产生之初的利益基础是公共利益。

(二)公共利益的界定。

何为公共利益?历史上xxx曾对利益分类做过细致的研究,构筑起了一个社会利益体系。xxx将利益分为三大类:个人利益、公共利益和社会利益。个人利益是直接从个人生活本身出发,以个人生活名义所提出的主张、要求和愿望;它包括人格利益、家庭关系利益和物质利益三类。公共利益是从政治组织社会生活角度出发,以政治组织社会名义提出的主张、要求和愿望;它包括国家作为法人的利益和国家作为社会利益扞卫者的利益两类。所以,这一体系基本上是公共利益和个人利益的二元划分,但同时突出了国家自身的利益主体地位,不将国家利益和社会利益等同。据此我们认为,公共利益是指从政治组织生活或社会生活角度出发,以政治组织或社会的名义提出的主张、要求与愿望,它是与个人利益相对的,包括国家利益与社会利益。在传统公法学说中,权力主体为了维护公共利益,可以采取一切措施甚至包括可能侵害个人利益的措施来实现,为公的利益永远优先于为私的利益。这时期的公法较之私法发达,公权力较之私权利更强。例如在我国《物权法》等民事私法立法之前,国家公权力机关为了所谓的“公共利益”,可以采取任何措施来限制甚至是剥夺xxx的行使以达到所谓的维护公共利益之目的,私人利益在公共利益面前始终是第二位的。当前我们正在建设公平合理的和谐社会,故上述传统公法学说越来越难以与时代发展相适应。

二、现代公法的利益基础是公共利益与私人利益的统一

随着当前市场经济(高度发达的商品经济)的发展与完善,“对私益的保护”越来越成为时代的呼声,因为只有更好地维护个人利益,市场参与主体才能更积极主动地去参与市场活动,市场经济才能有活力与继续发展,社会才能更好地发展与进步,所以我们要维护好私人利益。

为什么公法要对私益进行维护?其一,私益是公益的渊源之水。公益,即公共利益,主要是由社会利益与国家利益组成的,其所强调的是一个整体范畴。然而我们可以仔细思考下:这个整体是怎么组成的?可以肯定的是,它天生不是个空洞的整体,它是由众多个体组合而成的,其有着实实在在的内容。这个个体就是私人利益,当然公共利益不是私人利益的简单组合。此处所阐述的本意是指在维护所谓公共利益的同时不能忽视私人利益,应当对二者都进行维护,虽然有轻重之分。不能不顾及私人利益而以维护公共利益的名义进行任意活动,这样最后的结果往往是维护了少数个别团体或个人的利益;在这个过程中维护了少数人的利益必然会侵害大多数人的利益,因为资源(利益表现形式)的有限性。

其二,公法能更有力地维护私益。因为,“法的产生、内容、本质和发展,在很大程度上都是基于对利益的配置和固化的结果。”同理,利益在很大程度上也决定了公法的制定、实施和救济。利益转化为法律利益、进而实现法律利益的过程,主要就是国家对社会利益关系和利益冲突实行调节和处理的过程。国家掌握着公权力,其可以运用公法中手段对私益进行保护,而且公法较之私法对私益的保护更有力。

财务管理毕业论文范文15

导语:毕业论文、毕业设计是高校教学工作的重要环节。下面是我们为大家推荐的大专酒店管理毕业论文xxx毕业论文,供大家参考。

现代营销理念在酒店经营中的应用

在竞争日益激烈的现代社会里,酒店业作为第三产业中的支柱企业之一,面临着巨大的挑战,上海、这个正在飞速发展的国际化大都市,就处在竞争最前列。1998年,又一座豪华的大酒店——南新雅大酒店开业,笔者通过酒店筹建、管理并在两年的经营管理中,运用现代营销理念于实际工作中,得益非浅,深深地认识到其在现代酒店管理中所起的重要作用。

首先,就是市场定位,饭店处于市中心的黄金地段,但周围有海仑宾馆、国际饭店、和平饭店等诸多知名酒店,要想在众多的竞争对手中取得市场,市场定位是起着决定性作用。而要定好位,就必须进行市场细分。酒店市场细分的主要原因就是为了有效地使用酒店各种营销费用及资源。经过我们对市场的细分,使我们对市场有了正确的认识,于是制订了一套灵活多样的适合南新雅大酒店的价格体系。

其次,是引竞争战略与定点超越营销观念,以往的传统营销理念是以消费者为中心,但忽视了竞争者的营销略与行为。今天,市场营销内涵实质不仅是满足人类的需要和欲望而是企业的冲突。因此,现代营销应树立一种既考虑顾客需要,又考虑竞争者的营销战略,在其指导下,去观察竞争者分析竞争者所谓“知已知彼、百战不殆”进而制定了并实施一系列制胜的营销措施,最终取得胜利。为了有效地争夺市场,我们采用定点超越的最新理念。所谓定点超越理念,就是当今很多知名企业采用的一种崭新的战略营销方法,以有效地与竞争者争夺市场。我们将自己与竞争者进行分析对比,将其中的领先者作为我们的发展目标,并通过考察将其先进的经验移植到我们日常管理中去。我们先后考察了上海的多家五星级的酒店,通过学习,加强各部门对工作程序、操作流程的细化、奖励销售等,并进行质检监督。同时,我们还考察了周边地区的同级酒店,利用我们自身餐饮的强项,首先隆重推出具有沪上大规模的海鲜城,并举行了整个集团公司联动的“三百万餐饮大派送”活动,通过餐饮促销,让各界人士对大酒店有客观的认识。这样一来,以餐饮带动了客房,形成了客房、餐饮“两翼齐飞”的经营态势。初步实践证明,定点超越的营销观念在现代酒店营销中的作用是不可低估的。

再次,顾客满意(CS)战略与服务营销:CS(CUSTOMERSATIS?FACTOIN)在营销学中是一个比较新的概念,它是由日本企业率先提出的经营战略,意即顾客满意战略,其宗旨在于促使企业努力探索有效的经营途径。改善经营方式,针对需求个性化的发展趋势,采取相应的经营措施,在顾客满意中树立良好企业形象,增强竞争能力,使营销取得成功。就饭店而言,要使服务成为行之有效的营销战略,就要让顾客满意。顾客满意不仅增加营业额,而且因为有良好的口碑,使顾客转化为潜在的业务广告员,节约了大量促销费用。

CS战略是借助于服务营销来实现的。随着市场经济的发展,饭店间的竞争将日趋激烈,顾客的需求将日益多样化,从而必然引起产品结构和使用方法的复杂化,顾客对产品的“感觉风险”(购买前的疑虑)不断增加,而消除顾客“感觉风险”,提高顾客满意度的最好办法就是饭店为之提供产品实物形态以外的一系列服务。服务营销既是产品概念的延续,也是CS战略实现的手段。因此,服务营销的内容、形式要与CS战略的要求相适应,这就需要饭店在产品售前、售中和售后以及在产品生命周期的投入期、成长期、成熟期和衰退期各阶段都要采取相应措施,并以服务营销质量为中心,施以全方位、全过程的控制。具体讲,全新的服务营销质量观,通常有以下四个方面:

1.赢得顾客一颗心。这是新服务质量观的基点,它要求顾客消费服务产品时无后顾之忧,主要包括在实施上没有不安全的顾虑,

财务上没有风险,在服务的过程中及服务过后不让顾客产生困忧,得到享受。

2.追求无缺陷。所谓无缺陷(ZERODEFECT)未必缺陷绝对是零,而是以零为最终目标,来制定目前的目标,以便努力去实现,并在实现目标的过程中,对目标作出进一步的修订,这样看来,无缺陷非指技术而是一种管理哲学。服务质量的提高和保证是一个永恒的目标。因而,饭店不应浪费时间去推断能够达到何种水平,质量工作的目标永远是100%完美无缺陷。

3.三位一体的质量提高。这是新的服务观念的基本内容。这种思想在于确认强化服务质量贯穿于饭店营销全过程。实际上,许多饭店未意识到服务质量的保证是分三种类型的:一是预防性的,如长期需求信息的调查、竞争对手及顾客评估等;二是监测性的,如产品质量的检验、服务的安排等;三是补偿性的,如重新设计产品和饭店形象等。传统的做法强调补偿性服务,而新观念却主张预防性、监测性和补偿性服务齐头并进,从而形成良性循环的服务质量保障系统。

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