工作整改方案范文 第1篇

为认真做好人口计生系统民主评议政风行风的各项工作,根据市纠风办《关于20xx年政风行风测评情况通报》和市计生局《关于限期整改政风行风工作的通知》有关要求,结合我局实际,特制定民主评议政风行风的自查自纠、整改落实方案。

一、整改目标

通过政风行风整改,实现全面推进全县计生系统政风行风建设,树立人口计生干部爱岗敬业、热诚服务、廉洁自律、文明诚信的良好形象,努力增强服务意识,进一步规范行政行为,创新工作机制,打造一支工作作风扎实,有良好的敬业精神,能服务、会服务、服好务的人口计生队伍,全面提升人民群众对人口计生工作的满意度。

二、时间安排

本次整改从20xx年3月上旬开始,至3月下旬结束。

三、存在的问题

1、工作死板,方式方法有待提高

2、政策法规宣传不到位,群众矛盾化解工作有待加强

四、整改措施

(一)改进工作方式方法,转变计生干部工作作风

针对部分干部工作不够人性化的.问题,我局将通过对全县计生系统干部的业务理论培训,不断深化对计生干部的思想教育,加强指导和改进基层站所计生工作方式方法,增强服务意识,提升服务质量,切实转变工作作风,提高群众的满意度,提升计生干部形象,使“和谐计生、阳光计生、亲情计生”理念切实落到实处。

(二)加强政策法规宣传,深入开展矛盾纠纷化解

针对部分干部业务知识不精,政策法规宣传不到位,从而引起某些群众对计生工作产生误解,反映我局是以钱办事而不是以事实办事这一重大问题,我局党委高度重视,成立了专项清查小组,对全县计生系统进行了全面清理清查。在清查的过程中,我们发现,这是由于我们某些乡镇政策法规的宣传不到位从而造成部分群众对计生工作不了解、不支持,同时我们某些行政执法工作人员在对违法生育的社会抚养费征收问题上工作方式方法处理不当,造成个别群众的抵触情绪。针对上述问题,我局将在今后的工作中进一步加大计生政策法规的宣传力度,结合我县干部作风整顿、“三问三解”活动的开展,每月深入基层开展一次全覆盖、全方位的信访矛盾排查活动,对排查出的问题,将严格实行“五个一”和“五包”的调处化解责任制,落实领导包案制度,确保信访矛盾早发现、早控制、早化解,切实维护和谐稳定大局。

五、工作目标

1、提高认识、加强领导。

各镇计生站、办要把这次整改工纳入当前计生工作的一项重要议事日程。为加强对行风整改工作的组织领导,县局成立了由局长任组长、纪委组长任副组长、局党委班子为成员的领导小组,并细化了工作职责。各镇要成立相应机构,确保整改工作取得实效。

2、突出重点、统筹兼顾。

当前正直人口和计划生育年度起步阶段,工作任务繁重。要把整改重点放在解决问题和建章立制上,同时要统筹抓好其他各项工作任务,并且以本次活动为契机推动当前工作,在推动当前各项工作中深化本次活动。

3、加强督导,落实责任。

要深入基层,加大检查和明察暗访力度,要注意发现管理和制度方面存在的影响队伍建设的问题,督促限时予以纠正和解决。对工作不力、措施不落实的,要重点督导,督促限期整改,对整改工作中不认真履行职责,敷衍塞责的,要予以通报批评并追究领导责任,对整改不到位,问题不解决,群众不满意的,要重新进行整改,务使整工作取得实效。

工作整改方案范文 第2篇

认真整顿工作作风和部门行风,在全系统营造积极向上、求真务实、规范有序的工作氛围。以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以加强纪律、转变作风为重点,以强化宗旨意识、维护群众利益、密切党群干群关系为目的。

二、总体要求

强化管理、整顿作风、严明纪律,提高素质、改进工作、服务群众。

三、主要内容

着力解决个别工作人员宗旨意识不强、作风不扎实、执法不规范问题;着力解决单位中存在的管理混乱、违规办事、服务质量差问题;重点整顿窗口行业的工作纪律作风。切实把作风搞实,把风气搞正,按规矩办事,树立劳动保障系统的良好形象。

四、主要目标

1、工作作风和部门行风明显转变。切实改进作风,各单位在依法行政、服务群众上有明显改善,在制度化、规范化水平上有进一步提高,全局工作人员在履行岗位职责、改善服务质量、提高办事效率上有新的改进。

2、宗旨意识和纪律观念明显增强。强化宗旨意识,坚决杜绝“三难”(门难进、脸难看、事难办)现象;严肃政治工作纪律、组织工作纪律、经济工作纪律、群众工作纪律,严禁有令不行、有禁不止、等行为。坚决杜绝该作为的不作为,不该作为乱作为现象的再次发生。

3、群众满意度明显提升。关注民生,倾听民意,重视民情,切实为群众办实事、解难事、做好事,损害群众利益、影响我局形象的事件从源头上得到遏制,突出问题得到有效解决,人民群众对工作作风和部门行风的满意度有新的提高。

4、全局干部职工之间关系进一步和谐,营造团结向上、干事创业的良好氛围。

5、全局形成爱岗敬业、廉洁自律、相互关爱、相互支持、相互配合、尊老爱幼大格局。

6、从现在做起,从我做起、从每一个人做起!

五、方法步骤

这次工作纪律作风集中整顿活动安排时间为一个月,分三个阶段进行。

第一阶段:统一思想,营造氛围

全局召开动员大会,进行安排部署。各股室、二级机构要认真组织学习,统一思想,深刻认识进行纪律作风集中整顿的重要性和紧迫性,积极主动地开展好这项活动。要在深入学习的基础上,结合本单位工作实际,制定具体的实施方案。

第二阶段:自查自纠,认真整改

各单位要按照本次活动的目标要求,联系实际,深入查摆,认真整改。每位干部职工要按照同志提出的新时期_员保持先进性的基本要求,坚持开展批评与自我批评,广泛听取意见,认真对照检查,深刻自我剖析;要以保持_员先进性的具体要求为标尺,量一量自己在思想上、工作上、作风上的差距,问一问自己是否树立了正确的世界观、人生观、价值观,找找自己到底在哪一方面存在差距,找准问题的根源;要紧紧围绕干部职工工作作风和部门行风需要解决的突出问题,人民群众反映强烈的热点问题,认真深入查摆。主要包括:

1、是否存在与全县改革发展稳定的大局不合拍,与跨越式发展、实现奋力崛起、构建和谐安阳县的工作要求不适应等政治意识、大局意识不强的问题。

2、是否存在责任心不强,部门利益至上,本位主义严重,服务意识淡薄,工作方法简单粗暴,、吃拿卡要以及“三乱”等宗旨意识不强的问题。

3、是否存在精神不振、干劲不足、作风飘浮,不注重抓落实,不注重解决实际问题等工作作风不实的问题。

4、是否存在规章制度不健全、纪律松驰、监管不力、管理混乱、违规办事、效率低下等工作不规范的问题。

5、是否存在同志之间不团结,互相扯皮,搞内耗的问题。

6、是否存在该作为不作为和乱作为的现象。

7、是否存在组织原则性差,廉洁自律不强的问题。

8、是否存在干好干坏一个样,上班不上班一个样的问题。

各单位要在认真查摆问题的基础上,利用10多天的时间,围绕加强思想教育、规范机关行为、提高工作效率、完善制度建设、转变机关作风、提高队伍素质、强化监督机制、严格考核奖惩等方面,认真制定整改方案,切实加以整改。明令禁止的,要立即停止;具备条件能够解决的,要抓紧时间解决;做到原因不清的不放过、整改不落实的不放过,确保整改到位。要实行整改落实公开承诺制和整改责任制,明确责任。整改结果于月日前综合上报局整顿活动领导小组办公室。

第三阶段:检查验收,建立长效机制

局督导组要加强对活动的督促检查。局活动领导小组将对自查自纠和整改情况进行检查验收,验收不合格的,要进行补课,限期整改,并将验收结果作为年终岗位目标责任制考评的重要内容。各单位要以开展这次活动为契机,进一步抓制度建立、抓工作落实、抓规范提高,努力在全局建立健全保持良好工作作风和严密组织纪律的长效工作机制。

六、加强组织领导

1、统一思想,提高认识。开展工作纪律作风集中整顿活动,是局党组落实县领导在全县劳动保障暨劳务输出工作会议上的讲话要求的具体措施,是推动全系统工作再上新台阶的客观要求。各单位都要进一步把思想统一到局党组的决策部署上来,高度重视,精心组织,扎实开展好这项活动。

2、加强领导,明确责任。我局成立工作纪律作风集中整顿活动领导小组,党组书记张新民同志为组长,其他党组成员为成员。领导小组下设办公室,具体负责协调联络和日常工作,办公室主任由郭新广同志兼任。各二级机构要成立相应的组织,认真制定活动方案,明确工作责任,保证此次活动落到实处。

工作整改方案范文 第3篇

一、指导思想

以科学发展观为指导,紧密结合国家土地督察北京局的督察意见,认真贯彻市政府各项安排部署,采取有效措施,慎密推进“双保行动”,认真纠正和解决我市土地管理及利用方面存在的问题,建立和完善土地管理的长效机制,为更好地服务全市赶超发展战略做出新贡献。

二、整改重点

对区、开发区、县、县四县(区)进行例行督察发现并需重点整改的问题共3大类18个小项,涉及132个卷宗:

(一)土地审批类

1.审批方式不准确(应招、拍、挂,按协议方式出让或应征用按占用方式审批)9个卷宗;

2.先批后补(先用地审批,后耕地验收)1个卷宗;

3.核减面积未在图上标注2个卷宗;

4.出让人、受让人为同一人1个卷宗;

5.未批先供1个卷宗;

6.组卷不规范2个卷宗;

(二)土地供应类

7.不符合经济适用房条件,按划拨方式供地7个卷宗;

8.应招、拍、挂,按协议方式供地8个卷宗;

9.不符合占用审批方式2个卷宗;

10.土地用途定性不准1个卷宗;

11.组卷不规范5个卷宗;

12.协议出让容积率低3个卷宗;

13.低价出让2个卷宗;

(三)土地执法类

14.案件内容不详实16个卷宗(地类不清的13个卷宗,档案不完善的3个卷宗);

15.未对村委立案查处49个卷宗;

16.未履行听证程序7个卷宗;

17.未立案查处5个卷宗;

18.执行不到位11个卷宗。

其余8个县(市),虽未接受例行督察,但在以往例行检查中,发现上述问题也都不同程度的存在,因此全市所有县(区、市)均要对照上述问题,举一反三、自查自纠、自觉整改。

三、方法步骤

全市整改工作分三个阶段进行:

第一阶段:宣传发动阶段(11月15日—19日)

各县(区、市)要成立整改工作专门机构,排查梳理本县(区、市)在土地管理工作中存在的主要问题,制定本县(区、市)整改工作方案并报市政府审核。要适时召开整改动员大会安排部署整改工作,利用各种媒体广泛宣传,营造良好的整改工作氛围。

第二阶段:集中整改阶段(11月20日—12月9日)

各县(区、市)要严格按照整改方案,比对整改标准,按照“既处理事、又处理人”的原则,组织实施整改工作。期间,市政府将适时对各县(区、市)整改工作进展情况进行督察,对整改工作进展缓慢及问题突出的县(区、市)进行通报。

第三阶段:检查验收阶段(12月10—14日)

市政府组织整改工作验收组,对各县(区、市)整改情况进行全面检查验收,分析总结。对整改工作认真、问题整改到位的县(区、市)通过验收;对整改工作不力、问题整改不到位、走过场或在整改过程中依然发生类似问题的县(区、市)给予严肃批评,责令延长整改期限,实行区域建设用地限批,并追究有关责任人的责任。

四、主要措施

1.立即行动,全面部署。各县(区、市)政府要把思想和行动迅速统一到市委、市政府的整改部署上来,根据市政府动员会精神,结合各自的工作实际,尽快组建领导机构,成立以县(区、市)长为组长,分管副县(区、市)长为副组长,相关部门负责人为成员的整改工作领导组,制定详细的工作方案,并召开本行政区域的整改动员大会。认真履行职责,加强组织领导,建立工作机制,准确把握政策,全面部署整改。

2.部门联动,严肃查处。各县(区、市)政府要认真排查本行政区域内土地违法违规行为,严肃查处土地违法违规案件。在查处各类土地违法违规案件过程中,要启动部门联动机制。政府一把手负总责,领导组负责具体协调工作,组织县(区、市)国土、监察、公安、检察、法院、发改、财政、劳动、建设、规划、农业、林业、环保、工商、供电等部门及各乡(镇)的执法人员,组成联合执法队伍,通力合作,加大执法执纪力度,对违法用地者形成高压态势,严厉打击违法行为。

3.依据法规,整改完善。各县(区、市)政府及国土管理部门,要认真比对土地管理法律、法规及规章,对排查出的违法、违规问题,特别是两县、两区对例行督察指出的132个卷宗,要逐一进行认真整改:低价出让的,要追缴出让金;征用按占用审批的,要重新办理征用手续;非法批地、以租代征未对村委立案查处的,要立即立案查处;档案不完善、程序不规范的,要重新完善规范。必须做到件件有整改,案案有交待。

4.分清责任,严格问责。各县(区、市)政府对各类土地违法、违规、违纪行为,特别是例行督察中提出的132个卷宗,要分清责任,明确主体,按照“既处理事,又处理人”的原则,依据__、人力资源和社会保障部、_《违反土地管理规定行为处分办法》(15号令)及有关规定严格问责。严肃追究违法批地、违法供地、违法管地、违法用地责任人的党、政纪责任,触犯法律的追究法律责任,使全市广大干部确实树立起依法管地、依法用地的观念。

5.建章立制,规范管理。各县(区、市)政府要切实发挥政府在土地管理中的主体作用,建立完善纵向市、县、乡三级政府,横向市、县相关职能部门共同参与的土地管理共同责任机制,明确各级人民政府和有关部门在土地管理中的职责和分工,形成政府领导、国土部门牵头、有关职能部门密切配合、社会各界广泛参与、齐抓共管的土地管理共同责任体系,有力保障全市社会经济又好又快发展。

五、工作要求

(一)高度重视,加强领导。各县(区、市)政府和市直相关部门的主要领导对这次整改行动要高度重视,切实站在讲政治、促“双保”的高度,抓在手上,放在心上。要切实把思想和行动统一到严格土地管理、加强宏观调控的要求上来,在市整改工作领导组的统一领导下,加强协调配合,落实责任目标,完善工作制度,确保整改工作取得实效。

(二)行动迅速,周密组织。这次整改工作,时间短、任务重、要求高。一个月的有效工作时间,就要给国家土地督察北京局交一份满意的答卷。因此各县(区、市)政府和相关部门都要按照本方案的要求,结合实际,突出重点、快速行动,细化整改方案,制定工作措施,明确任务分工,严格工作标准,按要求、分步骤、高标准,有条不紊组织推进整改。

(三)加强督查,严明纪律。市整改工作领导组要对各县(区、市)整改工作加强督察指导,重点督察排查梳理问题是否全面准确、整改措施是否落实到位、长效机制是否建立健全等。对整改不到位、效果不明显的,要追究相关责任人的领导责任。

六、组织领导

为搞好本次整改工作,市政府成立土地例行督察整改工作领导组。整改工作领导组主要负责制订整改工作方案和有关工作制度,对全市整改工作进行统一领导,统一安排,统一部署。领导组不定期召开专题会议,研究解决整改工作中存在的突出问题,协调各县(区、市)及相关部门的整改工作。整改工作领导组组成如下:

组长:

工作整改方案范文 第4篇

一、整改的目标和任务

以改进工作作风、推进任务落实、促进科学发展为目标,着力提高工作效率和服务水平,着力提升发展境界,明确新思路,展示新作风,推动全市工商机关和广大执法人员文明管理,规范执法,依法行政,高效服务,为民、务实、清廉的良好形象,全力推进黄蓝经济区建设。

针对组织评议阶段所反馈的意见和提出的突出问题,决定有针对性地抓好四个方面的整改工作。

(一)职能宣传不够到位。

(二)监管执法不够有力。

(三)服务质效不够优化。

(四)队伍素质不够过硬。

二、整改的步骤

按照市局“两评一树”活动领导小组对“两评一树”活动的总体部署,整改提高阶段共分为五步。

(一)认真梳理,制定整改方案。根据评议阶段所征求的意见和建议,认真进行汇总梳理、分类,一一建立整改台帐。召开专题会议,研究制定整改实施方案,确定切实可行的整改措施,明确工作任务和时限,落实工作责任,确保活动有序开展。

(二)发动宣传,推进发展。召开全体干部职工会议,针对性地开展思想教育,安排下阶段整改任务和目标,引导全体干部职工积极改正工作、作风中存在的问题和不足,群策群力改正群众不满意的问题。引导党员干部进一步转变观念、转变工作、转变作风,更好地为发展服务、为基层服务、为群众服务,争做转变作风、服务大局、推进发展的表率。履职尽责,推进各项工作的落实。

(三)确定活动载体,确保工作实放。结合工商职能,围绕“惠民生、促发展”研究确定1-2件与群众密切相关的实事或服务措施,通过形式多样的活动载体,不断推进各项工作任务的落实,进一步促进经济发展,让群众实实在在感受到活动带来的实惠。

(四)落实公开制度。按照市委“两评一树”活动领导小组的要求,将整改方案和成效在一定范围内公示,逐步建立完善“务实承诺”-“落实承诺”-“评诺提高”的工作机制。

(五)总结验收,探索长效机制。认真总结活动成效,分析活动取得的经验,找出存在的问题,并形成活动总结报告,按时上报市委“两评一树”活动领导小组办公室。同时将“人民群众满意”作为衡量工商工作的重要标准,着眼构建具有工商特色的“让群众满意”的长效工作机制。

三、保障措施

整改提高是“两评一树”活动见实效、树形象的关键阶段。各单位要高度重视,摆上重要议事日程,制定切实可行的措施,抓紧抓好,确保活动取得成效。

(一)加强组织领导。要形成“抓一把手、一把手抓”的整改落实机制,建立“一把手”亲自定任务、出思路、搞调度、抓落实的工作机制。各单位主要负责人要认真履行第一责任人的职责,全程参与,靠前指挥,狠抓落实。领导干部要带头根据组织评议阶段所反馈的意见的问题,结合工作职能,制定切实可行的整改措施,并带头抓好分管工作的整改落实。要坚持“开门”搞整改,切实做到整改情况让群众知情,整改效果让群众评判。要注意防止和克服“前紧后松”问题,确保整改取得实效。

(二)加大宣传力度。要大张旗鼓地宣传整改提高的新举措、推进落实的新办法、作风改进的新气象。利用多种形式,集中宣传活动的好经验、好做法,整改提高取得的新成效。要深入挖掘典型,选树典型,发挥典型示范带动作用,不断将活动引向深入。