中国企业家精神语录(热门250句)

中国企业家精神语录 热门58句

1. 管理者的最基本能力：有效沟通。——英国管理学家L·威尔德

2. 对产品质量来说，不是100分就是0分。——日本经营之神松下幸之助

3. 来自消费者的压力，和希望经济继续上升的人的压力，将推动技术社会朝着未来体验生产的方向发展。——托夫勒

4. 质量等于利润。——管理思想家汤姆·彼得斯

5. 经常把竞争对手想成比自己聪明。——渥鲁达·拉达诺

6. 尽管每次网到鱼的不过是一个网眼，但要想捕到鱼，就必须要编织一张网。——佚名

7. 胜者才得以称王，正是因为商业世界冷酷无情，才使其显得如此有趣。——藤田田

8. 管理就是沟通、沟通再沟通。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

9. 记住，关系特别不可靠，做生意不能凭关系，做生意也不能凭小聪明。

10. 制定正确的战略固然重要，但更重要的是战略的执行。——联想集团CEO杨元庆

11. 创业门槛不高，就怕你不创新。 ——尹明善

12. 登高莫问顶，途中耳目新。——潘刚

13. 小胜凭智，大胜靠德。——牛根生

14. 管得少，就是管得好。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

15. 不管什么时候，人都不可以自暴自弃。——田部文一郎

16. 你不能衡量它，就不能管理它。——管理大师彼得·杜拉克

17. 速度就是一切，它是竞争不可或缺的因素。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

18. 不要小看小地方，小地方的人不想则已，一想便是着眼全国的大事！——牛根生

19. 现金流、公司负债的百分比是我一贯最注意的环节，是任何公司的重要健康指标。任何发展公司中的业务，一定要让业绩达致正数的现金流。——李嘉诚

20. 信任固然好，监控更重要。——列宁

21. 多想一下竞争对手。——世界首富比尔·盖茨

22. 碰到坏消息，应该努力传达让高层了解。——安迪·葛洛夫

23. 以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。——美国西南航空公司总裁赫伯·凯莱赫

24. 要应对快速变化带来的挑战，企业管理者必须培育以下五种能力：获取和吸取新知识的能力、集成多种知识流派的能力、跨越文化和地域局限的能力，学会遗忘的能力、跨越业务边界进行竞争的能力。——普拉哈拉德

25. 想赢两三个回合，赢三年五年，有点智商就行；要想一辈子赢，没有德商绝对不行。——牛根生

26. “效率”是名词不太好，应该用“创造性”才对。——杰克·威尔许

27. 自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。——托马斯·沃森

28. 家！甜蜜的家！天下最美好的莫过於家。——李嘉诚

29. 把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。——哈佛商学院教授罗莎贝斯·莫斯·坎特

30. 八十年代的人还需要摔打，不管做任何事，要检查主观原因。——马云

31. 卖彩电还不如卖白菜，彩电业现在已经进入超竞争时代。—— 创维集团董事局主席黄宏生

32. 想要成为无可取代的人，就必须经常标新立异。——CoCo·香奈儿

33. 你要相信世界上每一个人都精明，要令人信服并喜欢和你交往，那才最重要。——李嘉诚

34. 造人先于造物。——日本经营之神松下幸之助

35. 领导阶层与其用言语指示，不如用态度和行动宣示。——哈洛德·吉尼恩

36. 互联网像一杯啤酒，有沫的时候最好喝。——马云

37. 创业前，很多困难你都不会把它认为是困难，当它突然成为你的困难时，很多人会承受不了压力，就放弃了，这样的人一定是不能成功。

38. 在企业内部，只有成本。——美国管理大师彼得·杜拉克

39. 创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫

40. 竞争对手就像磨刀石一样，它把我们磨得非常的锋利，然后我们就手起刀落，把竞争对手给砍掉了。——360总裁周鸿祎

41. 如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅，通用公司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

42. 质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

43. 世界上还有很多事情，只要你把它做透了，做成专家，你就能够为自己创造成功的机会。——牛根生

44. 感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。——藤田田

45. 我觉得真的是不缺钱，想法也满天都是。中国缺的是有一个想法，并且能够持之以恒把这个想法不断坚持做下去的人。——马云

46. 压力是躲不掉的。一个企业家要耐得住寂寞，耐得住诱惑，还要耐得住压力，耐得住冤枉，外练一层皮，内练一口气，这很重要。武林高手比的是经历了多少磨难，而不是取得过多少成功。

47. 管理就是决策。——美国著名管理学家赫伯特.西蒙

48. 管得少，就是管得好。——杰克·韦尔奇

49. 听说过捕龙虾富的，没听说过捕鲸富的。

50. 将合适的人请上车，不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯

51. 布尔逻辑：如果趋势不可靠，那么规划和决策的数字用途就有限了；如果数字帮不了我们，那我们必须抛弃每个管理决策量化的假定；如果商业环境快速变化，那么”短期效益主义”是合适的；如果人们被复杂性弄得心神不灵，那么对管理的信任就至关重要。——《企业生命周期》

52. 把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。——罗莎贝斯·莫斯·坎特

53. 当你放下面子赚钱的时候，说明你已经懂事了。当你用钱赚回面子的时候，说明你已经成功了。当你用面子可以赚钱的时候，说明你已经是人物了。当你还停留在那里喝酒、吹牛，啥也不懂还装懂，只爱所谓的面子的时候，说明你这辈子也就这样了。

54. 差错发生在细节，成功取决于系统。——比尔·马瑞特

55. 我自己整个成长的过程，其实是慢慢学会了欣赏自己。——李彦宏

56. 卓有成效的管理者善于用人之长。——著名管理学家彼得·杜拉克

57. 我们创业的时候没有想到去赚钱，所以有了钱以后也没有说是达到目标。赚钱不是我们创业的原因，也不是我们到现在该走还是不该走的原因。有了足够的钱财，真正的好处就是给我个人足够的时间，足够的能力去真正做我想要做的事情，我喜欢做的事情。这些事情还是雅虎。 —— 杨致远

58. 在经历各式各样的失败之后，多少应该会有一些畅销的商品出现。——浦上浩

中国企业家精神语录 热门109句

1. 企业的执行力靠的就是纪律。——卢正昕

2. 感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。——日本麦当劳董事长藤田田

3. 赢得所有业务往来关系人的信赖，是非常有价值的资产。——安海斯·^v^

4. 把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。——世界首富比尔·盖茨

5. “创”业，其实就是找别人想不到的，或做别人没做准确的事情。——kining

6. 为顾客节省每一分钱。——沃尔玛创始人山姆·沃尔顿

7. 企业的执行力靠的就是纪律。——中国台湾华建公司总裁卢正昕

8. 互联网上失败一定是自己造成的，要不就是脑子发热，要不就是脑子不热，太冷了。——马云

9. 奖励什么，就会得到什么。——管理专家米契尔·拉伯福

10. 未来经济将朝数位化发展，对企业而言最重要的是速度。——比尔·盖茨

11. 高铁计划不只是一条铁路的建设而己。——殷琪

12. 要敢于面对自己的缺点，不断改进才能不断提升。——郭广昌

13. 记住“谦虚使人进步，骄傲使人落后“这句至理名言，也要记住说这句话的哲人也犯了骄傲的错误，这说明做到谦虚是多么困难。——柳传志

14. 我每天都自问有没有犯错误。——梁昭贤

15. 在没出现不同意见之前，不做出任何决策。——美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德·斯隆

16. 犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。——美籍华裔企业家王安博士

17. 21世纪，没有危机感是最大的危机。——哈佛商学院教授理查德·帕斯卡尔

18. 一个公司在两种情况下最容易犯错误，第一是有太多的钱的时候，第二是面对太多的机会，一个CEO看到的不应该是机会，因为机会无处不在，一个CEO更应该看到灾难，并把灾难扼杀在摇篮里。——马云

19. 无聊是最大的罪行。——泰德·透纳

20. 多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。——李·艾柯卡

21. 通过吸引合并通讯股份公司实现TCL集团整体上市计划，合情、合理、合法、合规，这个模式是最理想的。—— TCL集团董事长

22. 无法评估，就无法管理。——琼·玛格丽塔

23. 用心带脑，用脑带人。——严凯泰

24. 如果强调什么，你就检查什么；你不检查，就等于不重视。——IBM公司总裁郭士纳

25. 台湾应该摒弃老二主义，建立世界级的企业。——张忠谋

26. 不要说没体力，不要说对手肘子硬，不要说球太滑，你只需做好基本功。就算对手难缠，就算他小动作多，就算他嘴里不干净，你只需做好基本功。——李宁

27. 再高级的美食也会吃腻，激不起人们的食欲。——孙正义

28. 创业其实首先就是创新。我们要有一个真正创新的点。这个创新的点，并不是你随便想出来的一个小窍门或是比较有意思的想法，并不是这么简单的。当你有了创新点后，需要考虑的就是如何把你的能力或是企业的能力与创新相结合。

29. 总经理并没有什么了不起，他只不过是能把命令系统清楚地转换成符号。——本田宗一郎

30. 第一个青春是上帝给的；第二个青春是靠自己努力的。

31. 成功的企业领导不仅是授权高手，更是控权的高手。——管理专家彼特·史坦普

32. 交人交心，浇树浇根。——高清愿

33. 正确的决策来自众人的智慧。——美国社会学家T·戴伊

34. 让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路。——姜汝祥

35. 大成功靠团队，小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨

36. 一旦决定好自己的态度，接下来就可以安心的松口气。——小林宏治

37. 对商人而言，最重要的莫过于灵活。——伊藤忠兵卫

38. 管理就是沟通、沟通再沟通。——杰克·韦尔奇

39. 创新是做大公司的惟一之路。——管理大师杰弗里

40. 尚未成熟才有成长的空间，一旦成熟，接下来只会走向衰退。——雷·卡洛克

41. 战略越精炼，就越容易被彻底地执行。——约翰·里德

42. 魔鬼存在于细节之中。——国际建筑大师密斯·凡·德罗

43. 任何一种行业，如有一窝蜂的趋势，过度发展，就会造成摧残。——李嘉诚

44. 授权就像放风筝，部属能力弱线就要收一收，部属能力强了就要放一放。——国际战略管理顾问林正大

45. 传统企业面对互联网的危机：看不见、看不起、看不懂、来不及。——马云

46. 决定放弃或是忍耐，将左右人一生的成就。——冢本幸一

47. 战略越精炼，就越容易被彻底地执行。——花旗银行董事长约翰·里德

48. 危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。——格雷格·布伦尼曼

49. e—Bay用一亿美金砸这个市场，我认为没有技术含量，能用钱去解决问题，这世界还要企业家干什么。企业家是懂得用最小的资源去把市场价值扩大化，是能够发现一个价值同时又能够用各种各样的办法使它产生影响力，这才是企业家的智慧。——马云

50. 身体是革命的本钱，但对我们这些男人们，革命才是身体的本钱！你的企业你的事业停步了，你还有什么本钱！

51. 产品质量是生产出来的，不是检验出来的。——美国质量管理大师威廉·戴明博士

52. 不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——玛丽·凯

53. 经营企业只是追求幸福的手段。——许文龙

54. 如果能够完全归零，从原点重新构建，才可能体会到互联网时代的力量。——罗振宇

55. 我做的事不管成功或是失败，最后都由我自己来负责。——鲁伯特·梅铎

56. 管理者的最基本能力：有效沟通。——威尔德

57. 中国经济、世界经济互联网加上我们的年轻，如果我们不学习，不成长，我们对不起自己，也对不起这个时代。——马云

58. 是谁成就谁没有什么意义。我们两个人都是创业者，所以我们做好自己能够做的事情是最重要的。我能够把雅虎做得好，那就是我的成功；他能够把软银做得好，那就是他的成功。

59. 预防是解决危机的最好方法。——英国危机管理专家迈克尔·里杰斯特

60. 质量等于利润。——汤姆·彼得斯

61. 一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。——海尔集团总裁张瑞敏

62. 不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——美国经济学家托宾

63. 快乐要懂得分享，才能加倍的快乐。——李嘉诚

64. 质量是维护顾客忠诚的最好保证。——杰克·韦尔奇

65. 看书是从头开始看，但经营企业却恰好相反，先从结局开始，为达成结局而努力。——哈洛德·吉尼恩

66. 管理就是做好无数小的细节工作。——国际战略管理顾问林正大

67. 有缺点的工作，正是商机所在。——小仓昌男

68. 如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。——柳传志

69. 预防是解决危机的最好方法。——迈克尔·里杰斯特

70. 造人先于造物。——松下幸之助

71. 大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔·盖茨

72. 我们不能企求于灵感。灵感说来就来，就像段誉的六脉神剑一样。——马云

73. 市场是在消费者大脑和心智中进行争夺的战场。——《营销战》

74. 经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。。——台塑集团董事长王永庆

75. 想要自己开发、发展出一条路，就不应该具有跟别人一样的想法和行为。——盛田昭夫

76. 在岁前，事业上的成果百分之百靠双手勤劳换来；岁至岁之前，事业已有些小基础，那年的成功，%靠运气好，%仍是由勤劳得来；之后，机会的比例也渐渐提高；到现在，运气已差不多要占三至四成了。——李嘉诚

77. 企业即人。——日本经营之神松下幸之助

78. 在企业当中也是这样，你可以挣到钱，那是你具有企业家的能力。但是你把它分匀了，分得大家还有干劲，这就是企业家的智慧了。所谓“盗亦有道”，古代的盗跖讲的盗者之道是“圣、勇、义、智、仁”。小偷是没有“道”的，所以，一旦被人抓住，他就脸红。江洋大盗与小偷的不同在于，他是有理念的。——郭梓林

79. 人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——联想集团总裁柳传志

80. 生活是公平的，哪怕吃了很多苦，只要你坚持下去，一定会有收获，即使最后失败了，你也获得了别人不具备的经历。

81. 良好的管理是导致有些企业衰败的原因——路径依赖、思维惯性和先例囚徒。——《创新者的窘境》

82. 只要思想不滑坡，办法总比问题多。——牛根生

83. 不放过任何细节。——日本经营之神松下幸之助

84. 市场决定企业的存亡，而市场恰恰是最不相信激情的地方，这里需要的是理智。——倪学军

85. 所谓过高估计自己的力量，就是把商场竞争仅仅理解为资本实力的较量，却忽略了人心的向背和金钱以外的成本。——韩朝华

86. 为顾客节省每一分钱。——山姆·沃尔顿

87. 最初的计划如果只订出低目标，达到的成果必定在目标之下。——威廉·弗斯特

88. 创新是既有观念性又具有认知性的，因此，想要创新，就必须多看、多问、多听。——《创新与企业家精神》

89. 出钱出力，为国家做事。——辜濂松

90. 孙正义跟我有同一个观点，一个方案是一流的Idea加三流的实施；另外一个方案，一流的实施，三流的Idea，哪个好？我们俩同时选择一流的实施，三流的Idea。——马云

91. 许多企业做广告就像炸鱼，把炸药扔到水里，刚好碰上鱼群，就炸到许多鱼，如果没遇见鱼群，就自认倒霉。 —— 李锦魁 《品牌颠覆》

92. 正确的决策来自众人的智慧。——戴伊

93. 在企业内部，只有成本。——彼得·杜拉克

94. 开创难，守成更难。——蔡宏图

95. 失败值得自豪，因为你已经冒过这种风险。——班杰明·罗森

96. 创业企业应该牢记，自己与小企业有本质的不同——有明确的最终目标去为之奋斗。这个山头打不上去，马上撤；一条路走不通，迅速换一条，调整是最普遍的现象。其实，名片网创业前期也有许多大企业作风的后遗症：凡事一定计划、要战略，甚至要站在VC(风险投资)的角度考虑。现在我们不会了，一年多的实践，我们已经明白公司现今能顺利发展，是靠调整出来的，不是靠战略规划出来的；是靠灵活应变、灵敏的嗅觉和顽强的生命力才能得以实现的。 —— 石云 《王青：创业怎样去打“游击战”?》

97. 你不能衡量它，就不能管理它。——彼得·杜拉克

98. 一个坏的管理制度会把一个好的员工变成坏员工。——马云

99. 经常想着如何往前进一步，一旦停止了这种想法，就代表开始退步。——野村德七

100. 抓反复、反复抓，抓重点、抓提高。——张瑞敏

101. 员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯

102. 若能做出对社会有所贡献的事，利润自然随之而来。——樱田慧

103. 企业和企业之间的差距就是人的差距。——《管理圣经》

104. 沟通是管理的浓缩。——沃尔玛公司总裁山姆·沃尔顿

105. 没有一击奏效这种事，凡事都是靠一点一滴累积而成的。——彼得·柯恩

106. 领导者是孤独的。——马云

107. 将合适的人请上车，不合适的人请下车。

108. 管理就是决策。——赫伯特·西蒙

109. 省钱就是挣钱。——美国石油大王约翰·洛克菲勒

中国企业家精神语录 热门38句

1. 一年承担了别人十年的风险。——彭海涛

2. 鸡蛋如果从外打破会是人们的食物，如果从内部打破则一定是新的生命。对我们来讲，现在需要从内部打破，自我突破、自我颠覆、自我挑战。——张瑞敏（海尔）

3. 管理就是把复杂的问题简单化，混乱的事情规划化。——杰克·韦尔奇

4. 管理是一种严肃的爱。——美国国际农机商用公司董事长西洛斯·梅考克

5. 制定正确的战略固然重要，但更重要的是战略的执行。——杨元庆

6. 员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯

7. 让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路。——战略专家姜汝祥

8. 人不能把什么都设计好了才上路。——张若玫

9. 新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。——美国思科公司总裁钱伯斯

10. 我们宣布讲究实绩、注重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。——管理专家米契尔·拉伯福

11. 做战略最忌讳的是面面俱到，一定要记住重点突破，所有的资源在一点突破，才有可能赢。——马云

12. 不了解自己公司的产品，如何向客户推销?——史帝夫·贾伯斯

13. 把一件简单的事做好就不简单，把每一件平凡的事做好就不平凡。——海尔公司总裁张瑞敏

14. 创业初期如果即面临着好景气，往往就会丧失了警觉性，因而忽略了管理上的重要性；如果初期并不怎么顺利，或许反而会更加努力经营，时时保持着警觉性不致掉以轻心，这对应付未来的挑战，极有助益。 ——邱永汉

15. 创业就像爬山，无限风光在顶峰，创业，要选择自己热爱的行业。有了热爱，就有了执着。——皇明太阳能集团董事长黄鸣

16. 不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——美国女企业家玛丽·凯

17. 人只要不失去方向，就不会失去自己。

18. 不能预见明天，但可以把握今天。——牛根生

19. 我本身并没有什么特别的策略，对我们公司来说，策略并不重要。——路易斯·葛斯特纳

20. 用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——彼得·杜拉克

21. 市场最关键的优势不在于分配效率，而在于信息的自由流动。——哈耶克

22. 用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——著名管理学家彼得·杜拉克

23. 有时候，打败你的不是技术，可能只是一份文件。——马云

24. 创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。——英特尔公司总裁安迪·格罗夫

25. 没有战略的企业就象一艘没有舵的船，只会在原地转圈。——乔尔·罗斯

26. 魔鬼存在于细节之中。——密斯·凡·德罗

27. 最应该分析的，就是时间。——凯莉·菲奥利纳

28. 不只奖励成功，而且奖励失败。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

29. 人世间虽然有相当大的部份是可以用钱买通的，但当然也有钱行不通的时候。——铃木庆

30. 企业平台化、员工创客化、用户个性化。——海尔

31. 我觉得一个重要的原因，是因为我们抛弃了游戏的全民化基础，抛弃了游戏创意产业的特性，关起门来搞所谓的精英开发，用一个人、一个团队的智慧去迎合或者对抗千千万万用户和竞争对手的智慧，这是成功离开我们的根本原因。——陈天桥

32. 跟谁一起做事决定事情的性质。民初名妓小凤仙，她要是找一个民工，扫黄就扫走了；她找蔡锷，就流芳千古；她要是跟华盛顿，那就是国母。所以，不在于你接客不接客，不在于你干什么，而在于你跟谁做。——冯仑

33. 男人最佳的年龄是岁到岁之间这十年。要做，想做和可以做的事很多，但是要慢下来，只有慢下来才能欣赏好这最美的十年。三十岁之前做别人要你做的事。三十岁后稀里糊涂学着自己的事，四十岁必须知道自己最强最喜欢的事，五十岁的时候要考虑为年轻人做一点事。——马云

34. 授权并信任才是有效的授权之道。——管理专家柯维

35. 20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪。——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士

36. 没有雄心壮志或是老想凑合过日的人，不可能改变现状。——裘根·崔瑞普

37. 制造让人模仿的商品。——早川德次

38. 棘手的事千万不可放任不管。——吉越浩一郎

中国企业家精神语录 热门45句

1. 以事实为依据、以假设为导向、严格的结构化。——麦肯锡著名理论

2. 爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。——法国企业界名言

3. 核心竞争力是什么？我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。——张瑞敏

4. 追求营业额固然快乐，但同时也失去了革新的机会。——铃木敏文

5. 你所熟知的那个时代已经终结，你已经回不到从前，但是这绝不是世界末日。——利特-安德森

6. 讨厌的工作即使勉强去做，最后也不会成功的。——本田宗一郎

7. 每次灾难发生时，我都不断努力把它转变成绝佳的契机。——约翰·洛克斐勒

8. 必须先去了解市场和客户的需求，然后再去找相关的技术解决方案，这样成功的可能性才会更大。

9. 不创新，就灭亡。——福特公司创始人亨利·福特

10. 决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。——美国克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡

11. 创新就是创造一种资源。——管理大师彼得·杜拉克

12. 世界上每100家破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。——美国兰德公司

13. 将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。——质量管理大师菲利普·克劳斯比

14. 管理层次越少越好。——克莱斯勒汽车公司董事长本·比德维尔

15. 一两智慧胜过十吨辛苦，脑袋决定口袋。——牛根生

16. 可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——著名管理顾问詹姆斯·莫尔斯

17. 事情的真相要用双手去掌握，光靠阅读或是用眼睛看是无法了解的。——丰田章一郎

18. 无法评估，就无法管理。——管理学家琼·玛格丽塔

19. 惟一持久的竞争优势，就是比你的竞争对手学习得更快的能力。。——壳牌石油公司德格

20. 互联网是四乘一百米接力赛，你再厉害，只能跑一棒，应该把机会给年轻人。——马云

21. 全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——华硕总经理徐世明

22. 是员工养活了公司。——亚州首富李嘉诚

23. 不放过任何细节。——松下幸之助

24. 危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。——美国大陆航空公司总裁格雷格·布伦尼曼

25. 如果有一天互联网业不存在了，我也会将余生置于其中。——孙正义

26. 顾客是重要的创新来源。——管理学家汤姆·彼得斯

27. 企业的成功靠团队，而不是靠个人。——管理大师罗伯特·凯利

28. 真正的爱，应该超越生命的长度、心灵的宽度、灵魂的深度。——李嘉诚

29. 人一旦成功，就会成为众所瞩目的焦点。——乔治·所索斯

30. 千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——管理学者詹姆斯·柯林斯

31. 过去是迈向未来的踏脚石，若不知道踏脚石在何处，必定会被绊倒。——罗柏特·高兹耶达

32. 创业就应该做一件天蹋下来都能够赚钱的事情。

33. 我今天就要打败你，我不睡觉也要打败你，这是我们的文化。——甲骨文中国公司总经理胡伯林

34. 若缺乏工作的愿景，不可能看见成效。——贺来龙三郎

35. 光靠一个人，是不可能展现出这种能力。——伊藤雅俊

36. 管理就是把复杂的问题简单化，混乱的事情规划化。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

37. 一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——世界首富比尔·盖茨

38. 那些私下忠告我们，指出我们错误的人，才是真正的朋友。——马云

39. 自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。——IBM创始人托马斯·沃森

40. 没有失败者，只有幸运者。——马云

41. 企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——日本经营之神松下幸之助

42. 企业未来的竞争，就是细节的竞争。——”商业教皇”布鲁诺·蒂茨

43. 经营企业时的决定不可能全然正确，准确率才是重点所在。——宫内义彦(欧力士公司总经理)

44. 信任固然好，监控更重要。——前苏联^v^列宁

45. 企业最大的资产是人。——松下幸之助